Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei cognita Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 35 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Intern gibt es keine Emails sondern Slack o. Gespräche, plus Lunch im Büro, das finde ich super. Meetings werden wenn möglich kurz gehalten.
Jeder unterstützt sich wo er kann. Gerade wenn das Medienaufkommen mal explodiert.
Super finde ich die 20 Arbeitstage work-from-anywhere policy plus 2 Tage homeoffice pro Woche. Viele arbeiten auch 100% remote in der Redaktion.
Mein Vorgesetzter könnte noch etwas an seiner Kommunikation arbeiten. Weniger diskutieren dafür mehr machen.
Die Atmosphäre im Büro ist sehr angenehm und familiär. Ich bin immer gerne ins Büro gekommen.
Super Arbeitsatmosphäre, die Kollegen sind lustig und nett. Man hilft sich wo man kann.