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COMBERA 
GmbH
Bewertung

NICHT ZU EMPFEHLEN!! KATASTROPHE!!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMBERA GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben beschrieben

Arbeitsatmosphäre

Kein Vertrauen in Mitarbeiter. Vorgesetzte üben nur Druck auf MA aus, keine Wertschätzung bei Überperformence. Alle MA haben schlechte Laune.

Kommunikation

Kommunikation zwischen Combera/MA/Auftraggeber besteht nicht bzw ist nicht gestattet. Bonuszahlungen werden nicht richtig aufzeigt und ausgezahlt.

Work-Life-Balance

Auf Familie wird keinerlei Rücksicht genommen. Während Urlaubszeit muss gearbeitet werden bzw. Man wird angehalten sich mit Kunden in Kontakt zu bleiben. Es gibt keinen Homeoffice Tag sodass weitere Arbeit die im Laufe des Tages dazu gekommen ist am Abend oder am nächsten Morgen gemacht werden muss. Std/Tag ca 10-11 std sind normal.

Vorgesetztenverhalten

Ziele sind kaum realisierbar. Die Ziele die Combera mit dem jeweiligen Auftraggeber vereinbart hat sind völlig utopisch und nicht umsetzbar. Jedes JoeFix Meeting wird nur seitens Führungsebene gepoltert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird nicht rechtzeitig bzw. Gar nicht gezahlt obwohl Lohnabrechnung vorliegt. Gehalt ist nicht immer korrekt mit dem was im Arbeitsvertrag steht. Bonus wird nur nach Belieben gezahlt.

Image

Man findet kein positiven Eintrag dieser Firma im Netz. Combera GmbH wirbt intern in ganz hohen Tönen von angeblichen Gewinn als „Bester Arbeitgeber Deutschlands“ (sehr gut möglich, dass dieser Titel gekauft wurde um all diese schlechten Kommentare wett zu machen).

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Aufstiegsmöglichkeiten


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu geben.
Es tut uns sehr leid zu hören, dass Du in deiner Zeit bei uns diese negativen Erfahrungen gemacht hast.
Deine Meinung ist uns sehr wichtig und wir würden gerne besser verstehen, wie wir uns als Arbeitgeber verbessern können. Dürfen wir dich deshalb bitten, deine Erfahrungen mit unserem HR-Team zu teilen? Du erreichst uns per E-Mail unter dieser Adresse: feedback@combera.com
Vielen Dank für Deine Offenheit und Deine Hilfe!

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