Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Complero die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter Kollegen hält man zusammen und hält gemeinsam "aus". Meiner Erfahrung nach ist für viele die Arbeit nur Mittel zum Zweck und der Zusammenhalt ist vorhanden, weil alle gemeinsam unter dem Verhalten bestimmter weniger Personen (GF) leiden.
Die vielen positiven Bewertungen hier halte ich für gefälscht. Ich habe keinen Mitarbeitenden kennenlernen dürfen, der so euphorisch war, wie hier bei anderen Bewertungen zu lesen ist.
100% Homeoffice ist attraktiv aber wehe, man möchte früher Feierabend machen. Beispiel: Ich hatte hier mit der Geschäftsführung an einem Freitag besprochen früher Feierabend zu machen (wegen Überstunden) und dies wurde genehmigt. Eine Stunde später meldete HR sich bei mir, was mir denn einfallen würde - unter der Aussage ich würde ja nicht meinen Verpflichtungen aus dem Arbeitsvertrag nachkommen. Ich bin mir sicher, dass die selbe Führungskraft die mir den verfrühten Feierabend genehmigt hat gleichzeitig dafür gesorgt hat, dass HR sich bei mir meldet. Nur eine Vermutung aber passt ins "Complero" Gesamtbild.
110% Inkompetenz. In meiner gesamten beruflichen Laufbahn habe ich nie so eine schlechte Geschäfts- und Unternehmensführung erlebt. Das Vorgesetztenverhalten entspricht mittelalterlichen Verhältnissen.
Ich habe in zwei Wochen alles gelernt, was es hier für mich zu lernen gab. Was mich überrascht hat war, dass eine meiner Aufgaben das A/B-Testing unterschiedlicher Formulierungen in E-Mails gewesen ist.
Kollegen sind ok.