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Gehalt

Wer sich als Berater kein Fitnissstudio leisten kann, sollte den Arbeitgeber wechseln.
Gehaltszahlungen kommen übrigens wirklich sehr früh, das aber, weil man die Strafzinsen auf Guthaben bei der Bank sparen will.

Gleich zu Beginn des Onboardings wurde mein Gehalt angepasst, auch um der hohen Inflation im Jahr 2022 entgegenzuwirken. Dies wird auch immer überpünktlich ausbezahlt. Das Jahresgehalt setzt sich aus einem fixen und einem variablen Teil zusammen. Der variable Teil setzt sich aus den Stunden zusammen, die für den Kunden auf einem Projekt aufgewendet werden. Dadurch bin ich mit meinem Gehalt sehr zufrieden. Der einzige Vorschlag zur Verbesserung, den ich machen kann, ist die Übernahme von Fitnessstudio-Kosten, um in die Gesundheit der Mitarbeiter zu investieren.

Ich war mit meinem Gehalt sehr zufrieden. Ich denke aber, dass gerade die Berufseinsteiger unter dem Durchschnitt bezahlt werden. Leute mit Erfahrung und langer Zugehörigkeit können dort sehr gut verdienen.

Prämienregelung, Mitarbeiterbeteiligung. Man kann immer irgendwo noch mehr verdienen, aber das Gesamtpaket stimmt. Und wenn das Jahresziel mehr als erreicht wird, dann gibt es auch nochmal eine Sonderprämie.

Das Gehalt ist im Einstieg unterdurchschnittlich. Jedoch erlaubt die Mitarbeiterbeteiligung ein stetiges Aufstocken des Gehalts durch den Erwerb der Aktien.

Unter Branchendurchschnitt. Gutes Aktienprogramm, aber nur bei langjähriger Zugehörigkeit