Keine Lohnentwicklung Schuften für Mindestenlohn+ mini boni (teils) Kein Urlaubsgeld,kein Streikrecht, kein 13.Gehalt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es in fast allen Projekten möglich ist ins Homeoffice zu gehen. Die meisten Teamleiter sind einfach Top.
Wenn man seinen Festen Vertrag hat dann wird man fast nie gekündigt in dieser Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man von heute auf morgen in ein anderes Projekt gesteckt wird. Das manche Teamleiter mobben. Das man keine Möglichkeiten hat sich weiterzubilden in der Firma. Die Löhne sind unterirdisch. Keine Fahrtkosten die Teamleiter wechseln zu oft. Man bekommt oft neue zugewiesen. Es gibt keine Benefits.
Verbesserungsvorschläge
Fairen Lohn/zulagen. Wertschätzung. Wieder ordentliche Schulungen mit Betreuung.
Arbeitsatmosphäre
Im Office meistens gut. Concentrix hält die Mitarbeiter lediglich durch die sehr guten Teamleiter und netten Kollegen. Die Arbeitsbedingungen haben sich jedoch sehr verschlechtert. Im Sommer ging teils Wochenlang die Klimaanlage nicht. Das Arbeiten im Office ist oft erschwert bezüglich der Technik.
Kommunikation
In der Regel wird zu spät und zu wenig Kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedliche von den Projekten
Work-Life-Balance
Kommt auf Team und Projektleitung an. Wie man eingeteilt wird. Es kann abrupt wechseln. Homeoffice ist nicht immer möglich
Vorgesetztenverhalten
Zwischen unglaublich gut und katastrophal. Die meisten sind sehr gut.
Interessante Aufgaben
Tolle und auch abwechslungsreiche Projekte. Aber wir machen zu viel für zuwenig Geld.
Es ist gut als 1. Job in der Telefonie. Um Erfahrungen zu sammeln. Wir telefonieren für Namenhafte Unternehmen. Alles seriöse Kunden.
Keine komischen Zeitschriften verkäufe am tel. Sondern Kundenberaterung auf hohen Niveau.
Gleichberechtigung
Diese Firma ist sowas von gegen Diskriminierung. Alle Religionen und Geschlechter sind vertreten und erwünscht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe nichts schlechtes gesehen, bin auf eine Teamleiterin die jetzt aber erstmal weg ist.
Arbeitsbedingungen
Man wird verheizt. Zu wenig Lohn und zu wenig Anerkennung für harte Arbeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Das schlimmste ist das man egal wie lange man dabei ist, seinen Lohn nicht steigern kann. Alle werden unterdurchschnittlich bezahlt. 12,41 € Bonus ist vom Projekt abhängig und sehr undurchsichtig. Bonus Word zeitversetzt und manchmal gar nicht ausgezahlt. Keine Vermögenswirksamen Leistungen, keine (Wochen/ spätchicht)zulagen. Man startet bei 21 Urlaubstage
Karriere/Weiterbildung
Wer Glück hat wird Teamleiter. Aber man arbeitet wir verrückt und kommt meist doch nicht hoch. Schulungen waren damals mal 3 Wöchig jetzt gibt 3 Tage und dann wird man in die Telefonie geschmissen