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Concur 
(Germany) 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Concur (Germany) die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Concur (Germany)
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Concur (Germany)
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Kollegen. Kurze Wege. Home Office Regelung.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Matrixorganisation mit vielen Business Units. Daher sehr gute Kommunikationsmittel vorhanden. Top-Down Kommunikation etwas schleppend / vage.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles Kollegium durch tolle, offene Kultur.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Flexibilität dank Home Office.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Vorgesetzten.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Concur agiert im Partner Umfeld mit SAP, Reisewirtschaft etc. daher sehr spannendes Umfeld.

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