Solider Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die geringen Hürden in der Kommunikation untereinander, viele hilfsbereite Kolleg*innen, die Teamevents, die Möglichkeit an anderen Standorten zu arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Möglichkeit für mobiles Arbeiten, schleppende Kommunikation mit HR
Verbesserungsvorschläge
Mehr gehaltvolle Informationen vermitteln, offen legen, was an Verbesserungsvorschläge vorgestellt wird, regelmäßige Mitarbeiterumfragen ud die Ergebnisse (intern) veröffentlichen
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Teams ist sehr gut, die Kommunikation der Geschäftsleitung an die Belegschaft teilweise unkonkret und sporadisch
Interessante Aufgaben
man hat Freiraum sich seine eigenen Aufgaben zu suchen und zu bearbeiten
Gleichberechtigung
Die hohe Anzahl an Männern besonders in Leitungspositionen wirkt sich in manchen Bereichen negativ auf das Bewusstsein für Bedürfnisse der restlichen, nicht männlichen, Belegschaft aus. Die Bereitschaft das zu ändern, scheint gering.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungen zum Gehalt sehr langwierig und schleppend
Karriere/Weiterbildung
es wird in Weiterbildungsmaßnahmen investiert und eigeninitiative ist gern gesehen, allerdings scheint die Perspektive für Frauen geringer als für Männer (jüngst wurden fünf Mitarbeiter zu Teamleitern befördert und es hätte auch qualifizierte Frauen dafür gegeben)
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin/ lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung und dafür, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge mit uns zu teilen. Es freut uns sehr, dass Du uns in den meisten Punkten weiterempfehlen kannst.
Die Themen Kommunikation, Weiterbildung, Karriere und Gleichberechtigung sind auch für uns von großer Bedeutung und zentrale Bestandteile unserer Unternehmensstrategie.
Durch die Einführung des „Band & Profession“-Modells sowie die Erweiterung unseres Weiterbildungskatalogs haben wir bereits Maßnahmen ergriffen, um allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern klare und transparente Aufstiegsmöglichkeiten zu bieten. Wir möchten sicherstellen, dass alle die Chance erhalten, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
Dies ist ein kontinuierlicher Prozess, dem wir einen großen Stellenwert beimessen und wir möchten Dir versichern, dass wir auch zukünftig daran arbeiten werden, uns stetig zu verbessern und weitere Maßnahmen zu initiieren.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und darauf, gemeinsam mit Dir unser Unternehmen weiter voranzubringen.
Viele Grüße
CONTACT Personalabteilung