Tolle Kollegen und Zusammenhalt, leider zunehmends mehr zahlen- als mitarbeiter:innen-orientiert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, interne Events, Angebote zu Sport, Gesundheit, Unterstützung von Familie und Work-Life-Balance, modernes und attraktives Arbeitsumfeld, Vertrauen in die Mitarbeiter, Teamwork und Zusammenhalt unter Kolleg:innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zunehmende Kürzungen an Budgets in allen Bereichen, zunehmende Zahlenorientierung, abnehmendes Interesse der Geschäftsführung an einzelnen Mitarbeitern oder sinnvollen Austausch / Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Wieder verstärkt an Verbesserung der offenen Kommunikation arbeiten. Wieder mehr an der Mitarbeiterzufriedenheit arbeiten, statt nur auf allen Ebenen Budgets zu kürzen.
Kommunikation
Kommunikation ist schwierig. Häufig werden Themen im Hintergrund vorbereitet und betreffende Personen nicht eingebunden oder es wir nach Meinungen gefragt, aber diese werden nicht (rechtzeitig) berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegialität untereinander und in den Teams ist großartig.
Work-Life-Balance
Es wird einem hier sehr viel Flexibilität gegeben, viel Raum, um Arbeit und Freizeit und/oder Familie unter einen Hut zu bekommen. Es gibt auch diverse Sport- und Gesundheitsangebote und Schulungen.
Vorgesetztenverhalten
In den allermeisten Fällen sehr nahbare Vorgesetzte, die fair und auf Augenhöhe kommunizieren.
Arbeitsbedingungen
Wunderbare Büros / Locations an allen Standorten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte stärker ausgeprägt sein. Umweltgedanken werden hauptsächlich dann verfolgt, wenn es finanziell zuträglich oder rechtlich vorgegeben ist. Sozialbewusstsein tritt seit dem Eintritt des Investors an Bord zunehmend in den Hintergrund. Zahlen und Gewinn sind inzwischen wichtiger.