Solider Arbeitgeber mit einigen Annehmlichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office, das Gehalt, Arbeitsklima, Sicherheit.
Verbesserungsvorschläge
Es wurde eine komplette Abteilung (weit über hundert Büroarbeitsplätze) komplett mit neuen Monitoren ausgestattet, die alle zu klein sind! Warum hier nicht vorher gefragt wurde, was zur Arbeit benötigt wird, ist mir ein Rätsel.
Arbeitsatmosphäre
Es wird ein Wir-Gefühl propagiert und gelebt.
Kommunikation
Wichtige Konzerninformationen werden über interne Plattformen kommuniziert. Es gibt Strukturen, um auch zwischen Abteilungen Kommunikation gezielt zu regeln. Innerhalb des eigenen Teams wird zusätzlich über Messenger-Programme in Verbindung gestanden, sodass es sich auch im Home-Office gut als Team zusammenarbeiten lässt (das ist aber stark von Abteilung/ dem jeweiligen Team abhängig)
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team sehr gut, kann in anderen Teams natürlich anders aussehen. Auch stark abhängig von den Qualitäten der Führungskraft das Team zu einen.
Work-Life-Balance
Sehr Flexible Arbeitszeiten dank Kernarbeitszeit und sonst freier Zeiteinteilung.
Vorgesetztenverhalten
Ganz individuell von der jeweils vorgesetzen Person abhängig.
Interessante Aufgaben
Vielfältiges Aufgabenfeld mit vielen Möglichkeiten und Freiheiten
Gleichberechtigung
Ich wünsche mir noch mehr Frauen in Führungspositionen und vor allem auch im Vorstand.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, soweit mir bekannt. Bin viel zu jung für Erfahrungswerte aus erster Hand.
Arbeitsbedingungen
Angenehmes Arbeitsumfeld, es wir auch immer Mal wieder modernisiert. Hochwertige Ausstattung am Büroarbeitsplatz (nur die Monitore sind zu klein), betriebseigenes Gym, Kantine, Mitarbeiterparkplätze.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier und da gibt es ein paar Ansätze, insgesamt aber noch viel zu wenig für den Umweltschutz.
Es gibt jedes Jahr soziale Projekte, die gefördert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach einigen Jahren Betriebszugehörigkeit ist mein Gehalt inzwischen richtig gut. Es gibt einen jährlichen Gehaltsüberprüfungsprozess mit der Möglichkeit der Gehaltserhöhung. Individuell lässt sich durch Überstunden und arbeiten an Wochenenden/Feiertagen das eigene Gehalt weiter aufbessern (nicht in allen Abteilungen möglich).
Es gibt auch eine betriebliche Altersvorsorge.
Image
Bekannter und beliebter Direktversicherer.
Karriere/Weiterbildung
Viele Karriere - und Weiterbildungsmöglichkeiten, Zugang teils von der Führungskraft abhängig.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
wir bedanken uns für Ihr überaus positives Feedback über alle Kategorien hinweg - ein größeres Lob durch unsere Mitarbeiter*innen könnte es für uns nicht geben. Ihrer Sternebewertung entnehmen wir, dass Sie gerne Ihrer Tätigkeit nachgehen und sich wohl bei uns fühlen – dafür setzen wir bei der Cosmos Direkt uns täglich ein. Konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter*innen helfen uns dabei, zu wachsen und uns stetig weiterzuentwickeln. Daher wissen wir Ihren Einwand zum Thema Arbeitsplatzausstattung sehr zu schätzen. Falls es weitere Punkte gibt, über welche Sie gerne einmal sprechen möchten, machen wir Sie gerne auf die Möglichkeit aufmerksam, dass wir immer ein offenes Ohr für Sie haben. Melden Sie sich dazu einfach per Mail unter steffi.vielmuth@generali.com bei mir.
Auf viele weitere Jahre der guten Zusammenarbeit mit Ihnen!
Viele Grüße
Steffi Vielmuth