8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Praktikumserfahrung
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und locker, aber dennoch zielorientiert und fokussiert und ermöglicht somit eine zielgerichtete Arbeitsweise.
Work-Life-Balance
Abhängig von dem Work-Load bzw. der Auftragslage, aber definitiv machbar. Überstünden werden auf Ausgleichstage verteilt und es wird darauf geachtet eine gewisse Balance zu währen.
Karriere/Weiterbildung
Definitiv empfehlenswert um sich weiterzuentwickeln und neue Eindrücke zu sammeln. Das Unternehmen bietet eine optimale Umgebung und Freiraum um sich in Sachen auszuprobieren bzw. eigene Einflüsse einzubringen und mitzuwirken.
Kollegenzusammenhalt
Hängt von den einzelnen Personen ab, habe aber fast ausschließlich gute Erfahrungen gemacht. Ist auch dem Fakt geschuldet, dass man je nach Bereich mehr mit bestimmten Mitarbeitern zu tun hat. Grundsätzlich aber sehr gut, sodass z.B. bei hoher Auslastung auch mal etwas übernommen/aufgeteilt wird und man sich gegenseitig unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine wirklich älteren Kollegen, trotzdem ein guter und respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchien und klare Begegnung auf Augenhöhe. Hier wird auch gerne miteinander gelacht bzw. sich ausgetauscht und andere Meinungen und Anregungen sind gewünscht!
Arbeitsbedingungen
Sind gut und vielseitig + bieten Raum zur Selbstgestaltung und Entwicklung
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Team erfolgt problemlos und auch auf persönliche Ansprüche und Anregungen wird Rücksicht genommen
Gleichberechtigung
Fairer und legitimer Umgang mit allen Kollegen ist definitiv gegeben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind super vielseitig und können auch auf Nachfrage (so weit es im Rahmen ist) angepasst werden. Sehr viel Abwechslung und unterschiedliche Themenbereiche sorgen dafür das permanent neue Einflüsse in die Projekte fließen und man somit immer etwas neues lernt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wertschätzung und Motivation – der perfekte Mix für Erfolg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist top – hier wird Wertschätzung großgeschrieben und Motivation gelebt. Ein tolles Team, das einen täglich antreibt!
Image
Modern, zukunftsorientiert und auf dem besten Weg, noch weiter durchzustarten! Es macht richtig Spaß, dabei zu sein!
Work-Life-Balance
In dieser Branche ist es zwar nicht immer einfach, besonders in einem Start-up, aber es wird alles dafür getan, dass jeder zufrieden und motiviert bleibt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Chancen, sich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind aktuell gut für ein Start-up, aber mit der Zeit und dem Wachstum des Unternehmens wird sich das sicherlich noch deutlich verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet als starkes Team zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt zwar keine „älteren“ Kollegen, aber sollte dies der Fall sein, würde der Umgang definitiv respektvoll und wertschätzend sein.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr unterstützend und respektvoll – sie fördern die persönliche Entwicklung und schaffen ein positives Arbeitsumfeld.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung, flexibles Arbeiten und ein Umfeld, das Produktivität und Wohlbefinden fördert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist klar und offen – hier wird stets transparent und direkt miteinander gesprochen.
Gleichberechtigung
Jeder wird fair behandelt und hat die gleichen Chancen, sich zu entfalten.
Interessante Aufgaben
Wir arbeiten mit namhaften Kunden – spannende Projekte und Herausforderungen, die den Job besonders abwechslungsreich machen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein Grund, nicht in diese Branche zu gehen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das gestellte equipment und die drehs sind schon sehr besonders
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die bezahlung/der mangelnde umgang mit den mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
lernt eure mitarbeiter mehr wertzuschätzen und hört auf so cringe zu sein bitte
Arbeitsatmosphäre
lag immer dran mit wem man zusammen war.Manche sind eher toxisch
Work-Life-Balance
manche opfern ihr leben für die sache
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lambo/G-klasse sprechen wohl für sich
Kollegenzusammenhalt
wie gesagt liegt dran mit wem man war
Vorgesetztenverhalten
die chefs bringen manchmal cringe L-takes. erst recht auf instagram und linkedin
Kommunikation
eher weniger gut
Gehalt/Sozialleistungen
ich denke es gibt kein ort an dem so sehr versucht wird zu sparen. selbst von festen angestellten habe ich gehört dass die zu wenig bekommen
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Bewertung CREW10 GmbH
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Arbeitgeber sind sehr motiviert, zielstrebig und bereit, ihre Freizeit zu opfern, damit das bestmögliche Ergebnis eines Projekts erreicht werden kann.
Verbesserungsvorschläge
Meine Arbeitgeber gehen meiner Meinung nach sehr oft zu viel auf einmal an. Oft wurden Dinge meiner Meinung nach voreilig umgesetzt und nicht ausreichend überdacht. Das Problem: Die Auswirkungen bekommt man meistens erst zu spüren, wenn es zu spät ist.
Die Ausbilder
Sehr netter und lustiger Ausbilder. Ich lerne viele zusätzliche Dinge, die auch sehr wichtig sind, aber viele davon sind nicht entlang meines Studiums.
Spaßfaktor
Wer konstruktiv kritisiert, steht oftmals schlechter da als die Personen, die alles bejahen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Oft werden einem Aufgaben zugeteilt, zu denen man entweder kein richtiges Onboarding erhalten hat oder bei denen die eigene Kompetenz fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Nach außen hin ..
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht Zugehört , viel geben aber als Mitarbeiter kriegst du nichts zurück und musst alles akzeptieren
Verbesserungsvorschläge
zuhören
Work-Life-Balance
So gut wie nichts sehr altmodisch
Karriere/Weiterbildung
Auf sich allein gestellt
Kollegenzusammenhalt
Teamabhängig
Arbeitsbedingungen
Man gibt viel und es reicht nicht
Kommunikation
So gut wie keine , scheinbar unwichtig
Gehalt/Sozialleistungen
Ich glaub weniger geht nicht
Gleichberechtigung
Kein Kommentar
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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CREW10 - Wer gerne seine Zeit damit verschwendet, falsch an den falschen Dingen zu arbeiten ist hier genau richtig!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schwankt zwischen Überlastung und Langeweile
Gehalt/Sozialleistungen
0€/Monat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Lamborghini, die zahlreichen Langstreckenflüge und die G-Klasse sagen schon alles.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden fast ausschließlich aus dem Bauch heraus und ohne Datengrundlage getroffen und schlecht bis gar nicht kommuniziert. Ist ja auch kein wunder wenn die Chefs beide nix im Bereich BWL o.ä. studiert haben.
Gleichberechtigung
Wer schleimt hat deutliche Vorteile
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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CREW10 - freie Entfaltung bei gutem Arbeitsklima!
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und kreative Art, sowie die Möglichkeit, sich in alle Richtungen zu entwickeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Aufarbeitung von Strukturen und klaren Richtlinien für einen optimierteren Workflow.
Arbeitsatmosphäre
Toller Umgang miteinander. Neue Kollegen werden herzlich aufgenommen und möglichst schnell im Team integriert. Gutes Arbeitsklima und flache Hierarchien. Gute Laune und witzige Gespräche mit Kollegen oder der Geschäftsführung sind keine Ausnahme.
Karrierechancen
Da es sich um ein Start Up handelt sind gute Karrierechancen geboten. Mit der Zeit entwickelt jeder Mitarbeiter ein Gespür für das, was er am liebsten macht und bekommt in diesen Bereichen mehr Vertrauen und Verantwortung.
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten mit jeder menge Vertrauen. Machst du deine Arbeit gewiss und gut, steht auch einer 5min Pause zum Kaffe/Tee trinken nichts im Weg.
Die Ausbilder
Super nett und hilfsbereit! Offen für Fragen und immer auf Augenhöhe. Der Altersdurchschnitt förder hier vor Allem, dass alle die gleiche "Sprache" sprechen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich und übergreifend in viele verschiedenen Bereiche. Wer liefert gewinnt Vertrauen und Verantwortung.
Variation
Viele verschiedene Projekte mit unterschiedlichsten Aufgaben - jedes Projekt stellt neue Herausforderungen.
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Respekt
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crew10 Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Design / Gestaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr locker und nett hört auch gerne zu
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CREW10 durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden CREW10 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CREW10 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.