Viel Hoffnung, trauriges Ende
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man mir 1,5 Monate vor dem Ende meines Vertrages erst Bescheid gegeben hat das Ich nicht übernommen werde.
Verbesserungsvorschläge
Seinen Arbeitnehmern mehr vertrauen und die Möglichkeit bieten wirklich sinnvolle Arbeit zu leisten und nicht Abarbeitung von Tickets
Arbeitsatmosphäre
Es war eine super Atmosphäre zwischen den Bereichen. Nur die Leitungen haben viel Stress verursacht
Kommunikation
Man bekommt nichts mit auch wenn es den eigenen Squad/ Bereich betraf aber war vorher zu sehen wenn es schon lange vorherzusehen war das ich nicht übernommen wurde
Kollegenzusammenhalt
Damals super. Heute kann ich leider nicht mitreden. Wurden alle gekündigt kurz nach meiner entlassung
Work-Life-Balance
Überstunden waren häufig drin.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Aufgaben aber die bekam nur die Lieblinge der Leitung.
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
herzlichen Dank für Ihre ausführliche und differenzierte Bewertung. Ihr Feedback ist uns wichtig und wir schätzen es sehr, dass Sie uns Ihre Eindrücke im Nachhinein noch einmal geschildert haben.
Die aktuelle Arbeitswelt ist geprägt von kontinuierlichem Wandel und zahlreichen Herausforderungen – politische Krisen, ökonomische Schwankungen und neue Technologien beeinflussen unser tägliches Arbeiten und erfordern schnelle Reaktionen und Anpassungen. Auch wir als breit aufgestellter Bildungskonzern müssen flexibel auf diese Veränderungen reagieren, um unsere Marktposition zu sichern und die Verantwortung für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen wahrzunehmen.
In diesem Kontext war es notwendig, strukturelle und personelle Veränderungen vorzunehmen, bei denen wir uns leider von einigen geschätzten und langjährigen Kolleg:innen trennen mussten. Diese Entscheidungen sind uns nicht leicht gefallen und wir bedauern es sehr, dass es dazu gekommen ist. Unser Bestreben ist es, in solchen Situationen fair und transparent zu handeln und die bestmöglichen Lösungen zu finden.
Sollten Sie Ihr Feedback noch einmal persönlich mit mir besprechen wollen, stehe ich selbstverständlich gerne zur Verfügung.
Wir möchten Ihnen auf diesem Wege für Ihr außerordentliches Engagement und Ihre wertvolle Arbeit in unserer Bildungsgruppe danken. Sie haben maßgeblich dazu beigetragen, Bildung zu fördern und die nächste Generation auszubilden – eine Aufgabe von großer gesellschaftlicher Bedeutung.
Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.
Viele Grüße
Danja Müsch-Hupach