Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CSA Group Bayern die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Anscheinend nicht existierend. HR Ruft an und schreibt ständig vor des Startdatums und schickt Termine und plant onboarding. Manager teilte mir am ersten Arbeitstag, dass das Budget nicht mehr da ist. Er muss noch HR informieren und Kündigungsfrist anfragen.
Kann ich schlecht beurteilen. Aber aufgrund meiner Erfahrung kann nicht mehr als ein Stern geben.
Schlecht! Manager braucht definitiv Kommunikationsskills-Training.
Hier wieder schlecht zu beurteilen. Aber das Büro in München ist in erster Linie da nur für die Aufträge eines bekannten Auftraggeber in München.
Die Platzhirsche nehmen sich die besten Stücke. Fehlende Kompetenzen werden von diesen geschickt vertuscht. Wer aber Kompetenzen mitbringt, dem steht alles offen.
Das Büro in München ist klein! Ich war da insgesamt zwei mal. Verfügt über das Minimum und ist dunkel. Keine Mitarbeiter vor Ort.