Basierend auf Daten aus 67 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Da Vinci Engineering die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 221 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
67 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich konnte immer meine Fragen stellen, hatte schnell die Antwort, nie das Gefühl "alleine gelassen" zu werden.
Aufgrund von Da Vinci Engineering konnte ich persönlich einer Tätigkeit nachgehen, die für mich genau das richtige war, mit wenig Routine, viel Abwechslung. Es wurde mir ermöglicht mein Fachwissen maßgeblich zu vertiefen.
Immer positiv, konstruktiv und hat Spaß gemacht.
Hat auf mich durchwegs positiv gezeigt, ich persönlich war jedoch beim Kunden vor Ort im Einsatz.