Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

DAIKIN 
Manufacturing 
Germany 
GmbH
Bewertung

Altbackener Führungsstil

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Wachstum ist brutal, an Arbeit mangelt es nicht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ihr bezahlt den Leuten an den Produktionslinien viel zu wenig Geld.

Verbesserungsvorschläge

Wie viele Teamleiter, Schichtfüher, Büroleute wollt ihr noch? Macht es den Leuten in der Produktion nicht so schwer, die bringen das Geld rein.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte die verzweifelt versuchen zu Führen, sich dann aber doch wie Master aufführen

Kommunikation

Gerüchteküche ist zuverlässiger als offizielle Informationen

Kollegenzusammenhalt

Ist leider ein Unten gegen Oben

Work-Life-Balance

Es gibt kein Material? Dann darfst du auf Kosten deines Zeitkontos nach Hause, gerne auch kruzfristig kurz nach Schichtbeginn.
3-Schicht auch am Wochenende.

Vorgesetztenverhalten

Nichts ist demotivierender als unfähige Vorgesetzte die dann auch dafür befördert werden.

Arbeitsbedingungen

Druck ohne Ende. Mitarbeiter vertuschen Fehler aus Angst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht einmal die normale Mülltrennung funktioniert

Gehalt/Sozialleistungen

Am Manteltarifvertrag angelehnt

Karriere/Weiterbildung

Kommt wie meistenes darauf an mit wem man sich gut versteht


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Franziska Nüssli, Personalsachbearbeiterin
Franziska NüssliPersonalsachbearbeiterin

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um eine ausführliche Bewertung zu uns als Arbeitgeber abzugeben.

Wir bedauern es sehr, dass Sie diese Eindrücke von Daikin erhalten haben. Ihre negativ geschilderten Punkte entsprechen in keiner Weise unseren Unternehmenswerten. Vor allem das Verhältnis zu Vorgesetzten und Kollegen spielt im Arbeitsalltag eine große Rolle, weshalb der harmonische Umgang miteinander zu den Kernwerten der DAIKIN Gruppe zählt. Da unter anderem dieser Aspekt von Ihnen negativ hervorgehoben wird, möchten wir Ihnen die Gelegenheit geben, sich auch per E-Mail unter personal@daikin-manufacturing.de vertraulich an uns zu wenden. Dann können wir gemeinsam Ihrer Situation nachgehen.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback zu Daikin als Arbeitgeber. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Anmelden