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Jetzt Profil vervollständigen26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 19 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tiefgaragenparkplatz, Essenszuschuss Kantine
Kommunikation, Vorgesetztenverhalten, Mobiles Arbeiten nur unter strengen Auflagen und nach mehrmaligem Nachfragen, Bevorzugung japanischer Kollegen in allen Belangen. Versprechungen im Bewerbungsgepräch werden nicht eingehalten und man wird dauernd vertröstet.
Kommunikation, Vorgesetztenverhalten, Mobiles Arbeiten erleichtern
Betriebsklima war nicht besonders gut. Für gute Arbeit bzw. erfolgreich umgesetzte Projekte gab es kein Lob oder Anerkennung. Lief etwas nicht so gut, konnte man sich vom General Manager eine Standpauke anhören.
Im Angelsportbereich bekannte Firma, jedoch mit eher mittelmäßigem Ruf (siehe Google Bewertungen)
Gleitzeit zwar vorhanden, jedoch lag die Kernanwesenheitszeit bei 9-16 Uhr. Urlaub konnte meistens zu den Wunschzeiten genommen werden. Brückentage nicht immer. Mobiles Arbeiten war zwar offiziell möglich, jedoch nur unter strengen Auflagen (1 Tag pro Woche, sofern kein Feiertag/Urlaub/Krankheitstag in dieser Woche war) und man musste ein detailliertes Tätigkeitsprotokoll führen.
Schulungen bzw. Weiterbildungen wurden mir nicht genehmigt.
War meist gegeben, obwohl die Kommunikation zwischen den Abteilungen besser hätte sein können.
Sehr wenig Kommunikation über Pläne und Ziele. Kein Lob, keine Anerkennung. Problemfälle der Führung (auch wenn unkritisch) immer wichtiger als die der gesamten Belegschaft. Mitarbeiter werden bei keinen mir bekannten Entscheidungen einbezogen.
Zum Teil viele Leute in einem Büro. Ungestörtes Telefonieren eher schlecht möglich. Notebooks auf aktuellen. Mobiliar war auch OK.
Gleich Null. Führung gab keine Firmenzahlen, Ziele, Pläne etc. an die Mitarbeiter weiter. Negative Entwicklung, wie die Schließung von Abteilungen, wurden sehr kurzfristig bekanntgegeben.
Branchenüblich würde ich sagen. Weihnachtsgeld wurde 2021 bezahlt. Sonst keine Leistungen bekannt.
Japanische Kollegen wurden immer bevorzugt.
Hatte sehr viel freie Hand (hatte jedoch keine Kollegen in der Abteilung)
...?????
vieles...
Nicht erwünscht.
Keine
Unmöglich
Keine
Sehr schlechtes Betriebsklima
Keine Personalführung
Mangelhafte Organisation
Nichts
Alles
Kommunikation mit dem Personal
Fast diktatorisch, wenn du es nicht akzeptierst, bist du raus.
Homeoffice wird nicht gerne gesehen, Teilzeit ist nicht erwünscht
Keine
Je nach Abteilung
Fast alle Vorgesetzten sind falsch am Platz.
Nicht der Zeit angemessen.
Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern fast gar keine Kommunikation, keine Teamgespräche, keine Teamevents.
Gute Leistung wird nicht belohnt.
Bist du männlich und dazu noch japanisch wirst du akzeptiert, ansonsten hast du nichts zu sagen.
Keine Mitsprache
Flexibler
Es wird alles durchgedrückt
Nett
War ein Ja Sager
Kannst vergessen
Interessante Kollegen.
Unzeitgemäße Menschenführung und Arbeitsbedingungen.
Mehr Flexibilität, Moderner und Investitionen in die Mitarbeiter.
Gleitzeit, Parkplatz
und es gab 2018 Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld und Weihnachtsfeier
Viel Gemauschel, wenig Transparenz
Einbeziehung aller Mitarbeiter auch der Kollegen im Lager in wichtige Entscheidungen
Innerhalb der Abteilung ok ansonsten hat man nichts zu sagen
Nach außen hui ...
Durch Kernzeiten eingeschränkt, Überstunden im großen Stil durch das Saison-Geschäft welches im November beginnt.
Leider keine Maßnahmen für die normale Mitarbeiterschaft
Für Münchner Verhältnisse im Großhandel denke ich ok
Viel Papierverbrauch durch Ausdrucken von Packlisten für das Lager
War innerhalb der Abteilung vollständig in Ordnung, jederzeit hilfsbereit
So weit ich das beurteilen kann gut
So gut wie keine Informationen werden weitergegeben
Etwas umständlich
Es traten Verbesserungen zu Tage
Einwandfrei
Viel klein/klein Geschäfte, Diskussionen mit den Länderbüros warum dieser oder jener Kunde nicht geliefert wird, jeder Kunde schreit, aber wenn der Mitarbeiter das Kundenkonto wegen offener Posten sperrt, wird Management eingeschaltet.
Gehalt stets pünktlich
Der gesamte Führungsstil ist unter aller Würde!
NEUSTART!!! Hierzu Management austauschen! Dringend!! Lernen zu kommunizieren und zu motivieren! Verstehen was es heißt ein Team zu sein!
Frustierend
Nach außen hui, nach innen Pfui!
Man darf arbeiten gehen, das muss aber auch reichen!
Gibt es nicht. Karriere nur für Japaner und einige ganz wenige deutsche Manager, alle aber ohne Manager- und Führungsqualitäten!
Nicht drüber reden. Es wird gelogen, dass sich die Balken biegen. Alles leere Versprechen!
Man tut wenigstens erst gar nicht so. Insoweit also ehrlich!
Kaum, aufgrund der schlechten Grundstimmung.
Es gibt fast nur ältere. Die tun aber auch nix aus Angst, sie könnten ihren Job verlieren.
Keinerlei Führungsstil und momentanes Manager definitiv fehl am Platz.
Noch nie davon gehört! Will man aber wohl auch nicht! Hier wird Verschwiegenheit ganz groß geschrieben!
Frauen ja, aber nicht im Management. Auszubildende, Praktikanten usw. gibt es erst gar nicht.
Vielleicht im Management??
Pünktliches Gehalt
Hier ging es nie ehrlich zu! Wenn man eines lernte, war es, dass man sich hier niemals auf Aussagen verlassen durfte. Strategien gab es ebenfalls keine und Teamarbeit hat man hier auch noch nie gehört.
Unternehmensführung ist nichts für Anfänger. Deswegen erstmal Management austuaschen. Weiter sollte sich die japanische Riege auch mit deutschen Mitarbeitern austauschen und nicht nur allein unter sich bleiben. Austausch der Kuturen!!!
Hier zu arbeiten war eine Qual. Sogenannnte Manager haben keinerlei Führunsqualitäten. Willkür wird groß geschrieben.
Zu unrecht, relativ gut nach außen. Innen pfui!
Man verdient seinen Lebensunterhalt. Das muss reichen!!! Work-Life Balance nur für die Japanische und deutsche Führungsschicht.
Karriere macht man hier nicht. Weiterbildung gibt es keine.
Lügengebilde! Es wird viel versprochen, nichts eingehalten!
Sozial? Hier nicht!
Umweltbewußt, vielleicht zu Hause!
Viele Mitarbeiter haben bereeits seit Jahren innerlich längst gekündigt. So bedarf es auch keinen großen Zusammenhalt unter Kollegen.
Es gibt fast nur ältere Kollegen. Praktikanten, Auszubildende usw. gibt es hingegen gar nicht.
Vorgesetztenverhalten? Leider keinerlei Qualitäten vorhanden. Mitarbeitermotivation? Fremdowrt!! Hat man hier noch nie gehört!
Man hat einen Arbeitsplatz und einen Parkplatz. Das reicht.
Nicht vorhanden! Kommuniktion ist hier ein Fremdwort und findet wenn nur unter der elitären Schicht statt. Der normale Mitarbeiter wird nicht einbezogen und erfährt nichts.
Es gibt auch Frauen, aber natürlich nicht im Management. Ansonsten gilt Willkür! Je nach Gefallen geht es dem einen oder anderen besser, wenn er brav vor dem Management duckt.
Nicht vorhanden.
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