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Bewertung

Ekelhafte Personalpolitik

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei DAK-Gesundheit (Hamburg / Deutschland) in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nur das Gehalt war gut. Sonst gar nichts außer den paar tollen Kollegen in der Abteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit langjährig verdienten Mitarbeitern ist mies. Mitarbeiter, dir unbequem werden, sind schlecht für die "Führung" und den "Vorstand". Etwas mehr fachliches Know-how in der Führungsfrage würde schon helfen, damit dieses angeschlagene Unternehmen wieder auf Kurs kommt. Da hilft keine Unternehmensberatung, die tolle neue Namen für die Abteilungen und Jobtitel erfindet.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte das Unternehmen Mal nicht einen langjährig verdienten Mitarbeiter ausbooten per üble Nachrede einer Einzelnen und denjenigen dann rausschmeißen.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund des schlechten Geschäftsbetriebes war es eher negativ.

Kommunikation

Kommunikation gab es nur von oben herab, Kritik nach oben war nicht erwünscht.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Abteilung ca. 50 % gut, der Rest hinterhältig und egoistisch.

Work-Life-Balance

Naja, graue Überstunden waren an der Tagesordnung.

Vorgesetztenverhalten

Das darf man keinem erzählen. Feiges und hinterfotziges Verhalten.

Interessante Aufgaben

Das ist alles schon sehr interessant für fachlich und technisch Versierte.

Gleichberechtigung

Das ist voll gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen wurden "laufen gelassen", konnten machen was sie wollten. Zum Beispiel Zeitung lesen oder schlafen am Arbeitsplatz (das ist kein Witz).

Arbeitsbedingungen

Veraltete Hardware, schlechte Büroausstattung. Zu kleine Arbeitsfläche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

xD

Gehalt/Sozialleistungen

Da wird man überbezahlt. :-)

Image

Da muss man nur auf einschlägigen Websites recherchieren...

Karriere/Weiterbildung

Wird bezahlt je nach Führungskraft, nicht nach Qualifikation.

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Arbeitgeber-Kommentar

Christina von Woedtke, Personalreferentin bei der DAK-Gesundheit
Christina von WoedtkePersonalreferentin bei der DAK-Gesundheit

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung und Ihre Zeit, die Sie sich für das umfangreiche Feedback genommen haben.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie schlechte Erfahrungen während Ihrer Zeit bei der DAK-Gesundheit gesammelt haben. Bei einigen Ihrer Punkte sind wir jedoch sehr verwundert, da sie nicht unseren gelebten Grundsätzen und Werten entsprechen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihren weiteren Weg.

Beste Grüße

Christina von Woedtke

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