Die Führungskräfte sind mit dem Führen überfordert, keinerlei Kozepte zur Mitarbeiterentwicklung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich jetzt so im Nachhinein nachdenke: nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Führungskraft und die Bereichsleitung ihre Meinung vor dem GF und der Verwaltung nicht durchsetzen kann. Man wird hilflos abserviert und im Stich gelassen, weil Neid und Missgunst bei anderen Abteilungen herrscht. Unprofessionell und nur im Schein menschlich.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte und die Bereichsleiter sollten sich nicht von den Verwaltungskollegen beeinflussen lassen!
Arbeitsatmosphäre
Mal so mal so, abhänig von der eigenen Stimmung. Denn bringst du dich ein, wirst du auch wahrgenommen. Ansonsten ist die Atmosphäre mau.
Kommunikation
Findet kaum statt, man soll sogar besonders leise sein, wenn man im Büro ist!? Wozu soll ich dann noch kommen, wenn ich mich nicht mal im gemäßigten Ton unterhalten darf?
Kollegenzusammenhalt
Von Neid geprägt, es wird ständig Fingerpointing betrieben, statt sich an die eigene Nase zu fassen
Work-Life-Balance
Auf einem guten Weg, bis dahin aber noch viele Hürden
Vorgesetztenverhalten
Vornerum alles top, aber hinter dem Rücken wird gelästert und gelogen
Interessante Aufgaben
Keine, da man seit Jahren das gleiche macht.
Gleichberechtigung
Naja, eher nicht gegeben. Frauen sind weit in der Unterzahl.
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte besser sein, ältere Kollegen werden aufgrund dee Erfahrung vollgeballert mit Arbeit!
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein GreenTeam, machen teilweise vernünftige Sachen.
Gehalt/Sozialleistungen
Schwach für die Branche und Gehaltserhöhungen werden kategorisch abgelehnt und sogar durch Zusatzverträge unterbunden.
Image
Noch nie was über die Firma im Bekanntenkreis oder darüber hinaus gehört. Es reicht eben nicht, wenn man nur Bandenwerbung bei Mainz 05 macht.
Karriere/Weiterbildung
Vergesst es, das wird nichts
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass Du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast, welche wir sehr ernst nehmen.
Wenn Du gerne in einem vertraulichen Gespräch über Deine Zeit bei der DATAGROUP in Mainz und Deine genannten Punkte austauschen möchtest, dann schreibe mir doch eine Nachricht an evelin.elberskirch@datagroup.de.
Jedes konstruktive Feedback möchten wir als Chance zur Weiterentwicklung nutzen.
Viele Grüße
Evelin Elberskirch