2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
MIT dem Bewerber nach Probe arbeiten, persönlich darüber sprechen weshalb eine Entscheidung getroffen wurde oder zumindest ihm schriftlich mitzuteilen
Bewerber mehr Anstand zeigen und sich auch Zeit nehmen für den Termin