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Bewertung

Sandra SimonLeiterin Unternehmensentwicklung/ProkuristinJuni 2023

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

ich bedauere sehr, dass Du diese Wahrnehmung hast und diesen Kanal auswählst, um Deinen Themen Ausdruck zu verleihen. Ich möchte vorab stellen, dass Gespräche jederzeit möglich sind und auch kritisch-konstruktive Dialoge geführt werden können. Wir sind gesprächsbereit und nehmen uns gern den Dingen an. Wie in jeder Branche sind Fachkenntnisse auch bei uns vonnöten, sei es in der IT, sei in der Logistik, sei es in der Redaktion oder sei es im Kundenservice. Wenn diese Fachkenntnisse nicht gefestigt sind, so geben wir stets Raum in Form von Einarbeitung, ausgewählten Weiterentwicklungen oder spezifischer Förderung, um Expertise aufzubauen. Oftmals ist es auch einfach Zeit, die notwendig ist. Und Zeit ist bei uns keineswegs ein verschwenderisches Gut. Wir bieten nach dem gesetzlich vorgeschriebenen Arbeitszeitenrahmen flexible Arbeitszeitmodelle an. Dies heißt keineswegs, dass man immer erreichbar ist, sondern dass sich Mitarbeiter in einem Zeitfenster ihre Arbeitszeit legen können, um alle weiteren Verpflichtungen gut organisieren zu können. Wir erwarten als nicht die höchste zeitliche Flexibilität, sondern wir bieten diese an, damit wir als Team sehr gut zusammen arbeiten können. Zu guter Letzt sei die Gehaltsstruktur angesprochen, die sich keineswegs an unteren Grenzen orientiert. Hier gibt es per Gesetz eine untere Grenze, es gibt je nach Aufgabengebiete Fähigkeiten und es gibt eigene Qualifikationen. All das bildet unser Gehaltsgerüst ab und wir haben ein hohes Interesse daran, dass unsere Mitarbeiter*innen ein sehr gutes Auskommen haben. Auch Benefits zählen hier mit dazu.

Liebe Kollegin, lieber Kollege, pauschale Aussagen erzeugen auch beim Gegenüber für ein gewisses Unwohlsein, so dass ich hoffe, einige Punkte zu klären. Die Türen bei DEINE TÜR sind immer offen, um weitere Informationen zu vertiefen.

Herzliche Grüße sendet Sandra Simon