9 Bewertungen von Bewerbern
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bessere Erreichbarkeit, bessere Kommunikation mit Bewerbern
Beworben, automatische Eingangsbestätigung und nie wieder etwas von diesem Unternehmen gehört. Man hat es nicht nötig den Bewerber zu kontaktieren, selbst eine automatische Absage ist zu viel verlangt.
Sich vorab Gedanken machen was für eine Person gesucht wird und was geboten wird.
Drei qualitativ gute Vorstellungsgespräche.
Erstes mit dem Personalberater, zweites dann mit dem Personalchef und anschließend dem Leiter Entwicklungsabteilung. Letztes Gespräch via Skype mit Personalchef und Entwicklungsleiter.
Fachlicher Teil übrigens auf hohem Niveau. Hätte am liebsten gleich angefangen. Allgemeiner Teil mit Personalchef doch anfangs etwas zäh, da ich auf meine Fragen ein klares ja/nein haben möchte. Nachher war der Ablauf routinierter, halt flüssig.
War mit 2.5h das längste Bewerbungsgespräch, das ich je hatte!
Aber super!
Habe die Stelle dann leider absagen müssen, aus familiären Gründen.
Der Standort ist doch etwas sehr abgelegen. Die Zugverbindungen in den Rest der Welt laufen u. a. via Ulm. Meine Wochenenden mit Familie (9 Std. Fahrzeit Auto oder Bahn) hätten sich auf den Samstag reduziert.
Heute, 3 Monate später hat sich einiges geändert, und ich könnte mich in den ...... beißen!
Kann Demmel in Scheidegg soweit empfehlen. Wohnen und leben geht halt auch in Friedrichshafen, Wangen (sehr ruhig) oder Lindau.
Eins noch,- es ist nicht einfach eine Unterkunft in dem Raum zu bekommen (Probezeit), da die Gegend absolut auf Urlaubsgäste eingestellt ist.