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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DeNe Deutsche Netzbau die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn jeder seine Arbeitsaufgabe, aus einer Software erhalten würde, wo die immer wiederkehrenden Arbeitsschritte der Reihe nach abgehakt werden, dann wüste man vielleicht auch was schon gebaut ist und was nicht.
Alle waren meiner Meinung und keiner getraut sich was zum Chef zu sagen.
4 Tag Woche ist theoretisch cool. Leider kommt man zu nix anderem als zum arbeiten und schlafen in dieser Zeit.
Kündigung ohne Begründung von Chef erhalten, der eigentlich gar nicht weiß wer ich bin und was ich mache. Vielleicht hätte ich mich nicht über die unbezahlte Fahrzeit aufregen sollen?
Die Aufgaben sind eigentlich schon interessant, aber wie versucht wird die Sachen zu erledigen schmerzt einen der weiß wie es richtig gehen könnte.
Kann man durchaus als locker und entspannt bezeichnen.