12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bezahlung
Keiner weiß was der andere macht, viele sinnlose Meetings, viele Wichtigtuer die sich bei den Vorgesetzten einschmeicheln aber in Wirklichkeit nichts bringen, viel schein wenig sein. Die Vorgesetzten sind nicht greifbar, es wird zu viel nach unten delegiert, jeder will gut da stehen, keiner weiß worum es geht.
Klare Kommunikation der Ziele, Personalabteilung hat freie Hand, Vorgesetzte sind nicht erreichbar, zu viel delegiert an Leute die keine Ahnung haben.
Nach vorne nettes Getue, tatsächlich schrecklich
unteres mittelmass
OK, wenig Kontrolle
nur intern
Bezahlung war gut, Erhöhungen kein Problem wenn man fragt
nicht vorhanden
Jeder für sich
nicht vorhanden
Vorgesetzte versuchen nur Arbeit loszuwerden und verschwinden ansonsten im Homeoffice
ok
Nicht vorhanden
nicht vorhanden, Frauen meist Hilfsjobs
Wird so getan als ob, tatsächlich macht keiner wirklich was interessantes
wenig Vorgaben, freies Arbeiten
Qualität ist nicht gefragt. Hauptsache schnell.
2-3
könnte besser sein
ist ok.
Ellenbogen sind nötig
es sind viele unzufrieden, daher Fluktuation
könnte besser sein
jeder macht sein Ding
man braucht diese wegen entsprechder Erfahrung
läßt zu wüschen übrig
suboptimal
geht so
man merkt hier nichts
kaum
Marketing
Kommunikation
Führungskrafte mit mehr Verantwortung und Entscheidungsgewalt ausstatten und mitgestalten lassen.
Leider meiner Meinung stark Abteilungsabhängjg. Ich finde manche Vorgesetzte sollten sich mehr für eine gute Atmosphäre einsetzen und Wertschätzung zeigen.
Aufgrund des guten Marketings und der guten Außendarstellung ist das Image gut. Wie es wirklich ist, muss jeder selber rausfinden.
Schwieriges Thema. Feste Pausenzeiten mit Pausenklingel für fast alle (Altlast), Bei home office hat man das Gefühl, dass man es eigentlich nicht möchte, wahrscheinlich fehlt das Vertrauen in die Mitarbeiter.
Wenn man sich engagiert kann man Karriere machen und bekommt auch Weiterbildungen finanziert.
Auf der anderen Seite hatte ich das Gefühl, dass die Fluktuation manchmal sehr hoch war. Mögliche Ursachen waren meiner Meinung, dass die aktuellen Tätigkeiten von neuen Mitarbeitern sehr stark von der eigentlichen beworbenen Stellenbeschreibung abwichen.
War bei mir top.
Kann ich nicht beurteilen
War bei mir sehr gut.
Ist in Ordnung.
Stark von Vorgesetzten abhängig. Leider hat man das Gefühl, dass die Vorgesetzten selber sehr stark unter Druck stehen und wenig Zeit haben für Teamorga. Weiterhin haben die Führungskrafte meiner Meinung nach wenig Verantwortung/Befugnisse von Seiten der Geschäftsführung.
Leider muss noch mit einem sehr alten ERP-System gearbeitet werden. Keine höhenverstellbaren Tische vorhanden, zweiten Bildschirm habe ich aber auf Nachfrage bekommen. Kostenloser Kaffee und Obst wird angeboten. Schöne Kantine mit leckeren Speisen.
Meiner Meinung nach selten transparent und selten nachvollziehbar.
Ist in Ordnung.
Aufgrund der kleinen Unternehmensgröße waren die Aufgaben bei mir sehr abwechslungsreich. Man wird aber im ganzen Unternehmen das Gefühl nicht los, dass Marketing insgesamt wichtiger ist als wertschöpfende Entwicklungsarbeit oder ...
Die Mitarbeiter:innen sollten dem Management wichtiger sein, es sollte mehr zugehört und Vorschläge beherzigt werden. Ich hatte teilweise regelrecht Angst davor, offen meine Meinung zu sagen, unter anderem deshalb habe ich diese Firma verlassen. Meine Bewertung auf kununu musste ich bisher 2x anpassen, anstatt einfach zu kommentieren „es tut uns leid, dass es Ihnen bei Detax nicht gefallen hat, wir wünschen Ihnen an anderer Stelle viel Erfolg“ wird immer wieder ein Anwalt bemüht.
Sehr bedrückend, es gibt viele sehr nette Kolleg:innen doch leider herrscht keine offene Kommunikation in Richtung Management.
Nach Außen sehr modern und up-to-date - nach Innen nicht.
Urlaub ist ein extrem schwieriges Thema, weil auf Einzelne immer Rücksicht genommen werden muss. Homeoffice wird nur Auserwählten erlaubt und auch diesen nur, wenn sie krank sind.
Nichts davon mitbekommen.
Gutes Gehalt, 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld
Ich habe davon leider nichts mitbekommen.
Es gibt solche und solche, wie geschrieben trauen sich die Wenigsten, klar ihre Meinung zu sagen und sind lieber ruhig. Da es aber einzelne Kolleg:innen gibt, die wirklich sehr nett und hilfsbereit sind, gibt es hier 4 Sterne.
Es werden alle gleich behandelt.
Sehr unangenehm, teils unangemessen.
Im Sommer heiß, im Winter kalt. Einen zweiten Monitor habe ich leider nicht bekommen. Alle Abteilungen arbeiten mit AS400 von IBM.
Meetings wurden einberufen, kurzfristig abgesagt und nie nachgeholt. Ich hätte mir mehr Information über aktuelle Entwicklungen und mehr Transparenz gewünscht.
Meines Erachtens haben es Männer in diesem Unternehmen leichter als Frauen.
Ich hatte mich auf eine Stellenanzeige beworben und somit auf ein Aufgabengebiet, leider durfte ich diese Aufgaben nicht übernehmen. Im Laufe der Einarbeitung und auch danach hat sich hieran nichts geändert.
Dass sich die Vorgesetzten nicht interessiert haben, was ich überhaupt mache. Dass ich Erledigtes nicht selbst wegschicken durfte sondern an anderer Stelle als eigenes Werk ausgegeben wurde (vor der eigenen Nase). Ich bin froh, dass ich mich nicht mehr damit auseinandersetzen muss. Aber ich finde das super schade, dass da nichts gemacht wird und der Dominanz freien Lauf gelassen wird.
Vermeidbare Papierverschwendung
–
Kein eigenes Aufgabengebiet, bewusst klein gehalten worden, nicht in Meetings involviert. Da ist nach einer Weile leider nichts mehr interessant und man fühlt sich überflüssig.
Spannende Aufgaben, abwechslungsreiche Tätigkeiten, offene Türen Prinzip, Kantine, Arbeitsklima
Arbeitszeiten nicht flexibel genug,
es sollte möglich sein den Arbeitsort mit mobilen Workstationen im Unternehmen zu wechseln, IT nicht auf dem neuesten Stand.
IT verbessern, zweiter Pausenraum, mehr Angebote wie Fitnessstudio, Tischtennis-Platten, etc.
Locker und fast alle per Du. Wir helfen uns gerne und quatschen in der Kantine auch gerne mal privat.
Klare Arbeitszeitregelung und nach 18:00 Uhr ist keiner mehr da. Dazu gibt es diverse Möglichkeiten seinen individuellen Platz und damit auch die passende Zeit zu finden.
Wer was leistet wird gesehen und es wird nicht nur drüber gesprochen. Top.
Alle sind abteilungsübergreifend immer hilfsbereit. Wenn es mal klemmt sind gleich mehrere Helfer da. Was will man mehr?
Man braucht mal etwas Geduld, aber das macht die Erfahrung allemal wett.
Die Türen sind immer offen. Probleme und Problemchen werden direkt gelöst.
Genug Platz. Kein Großraumbüro. Offene Kantine mit Obst und Getränken frei.
Hier gibt es keinen Unterschied zwischen m/w/d.
Unter Anderem alles was der 3D Markt und die Medizinprodukte hergibt. Mega!
Das Betriebsklima und Gerechtigkeit,
Männer und Frauen verdienen gleich viel, keiner wird bevorzugt, jeder wird ernst genommen egal ob Produktion oder Büro, Kantine und Essensgeld
Eigentlich nichts
Vielleicht weniger Ausbildungsplätze und dafür mehr Leute übernehmen, weniger Zeitarbeiter.
Es werden viele Ausbildungsplätze angeboten aber zu wenig Leute werden später übernommen.
Gut
Normal
Sehr viel verschiedene Aufgaben
Umgang ist sehr gut.
- saubere, helle und moderne Arbeitsräume
- Mittagessen oder Salatbüfett; Kaffee oder Mineralwasser kostenlos
- gute Erreichbarkeit und Parkplatz
- keine Anzugträger; ungezwungener Umgang
- super, wenn du deine Aufgaben selber auf die Reihe kriegst
- flexible Arbeitszeitmodelle
- vor Messeauftritten in allen Abteilungen Stress
Schnelle und direkte Kommunikation mit allen Unternehmensbereichen. Flache Hierarchie. Gute und individuelle Arbeitszeitmodelle und viel Freiraum für die Arbeit.
Etwas mehr Feedback, mehr informieren auch zu Produktdetails.
So verdient kununu Geld.