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Die Vergütung liegt nah am Mindestlohn. Wenn man die unbezahlten Überstunden draufrechnen würde, dann läge die Bezahlung deutlich unter Mindestlohn. Man kann mit ca. 2.000 € brutto bei 40h Sollstunden pro Woche (in der Realität sind es ca. 50 h) rechnen. Es gibt keine Benefits, außer ein sehr altes Diensthandy, das einem mehr Kummer bereitet, als dass es hilfreich wäre.