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Bundesbank
Bewertung

Sicherer Arbeitgeber mit guten sozialen Benefits

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Deutsche Bundesbank in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die Bank ändert sich durch Transformationsprogramme gerade zum Positiven.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr starke Risikovermeidungskultur auch in Bereichen wo dies nicht unbedingt notwendig ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Risiken eingehen (Risikoappetit für einzelne Themen festlegen), Mehr Werbung machen, mehr interne Serviceorientierung

Arbeitsatmosphäre

Vertrauenvolle Arbeitatmosphäre mit sehr netten Kollegen

Kommunikation

Kommunikation könnte insgesamt mehr und besser sein

Kollegenzusammenhalt

Sehr große Hilfsbereitschaft innerhalb der Belegschaft

Work-Life-Balance

Sehr gutes Gleitzeitmodell mit fairen Regelungen

Vorgesetztenverhalten

Gut ausgebildete Führungskräfte, die Vertrauen entgegenbringen

Interessante Aufgaben

Sehr spannende und sich ständig ändernde Aufgaben

Gleichberechtigung

Wird in der Bundesbank sehr ernst genommen

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen erhalten vielfältige Schulungsmöglichkeiten

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne Technik und gut ausgestattete Räume

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Thema wird sehr ernst genommen

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Gehälter im höheren Dienst, ausbaufähig in den unteren Ämtern

Image

Sehr gutes Image aber etwas verstaubt.

Karriere/Weiterbildung

Sehr großes Angebot an Schulungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Seraphine Tiedke, Employer Branding
Seraphine TiedkeEmployer Branding

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr konstruktives Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie die Deutsche Bundesbank als sicheren Arbeitgeber mit guten Sozialleistungen und einem vertrauensvollen Arbeitsklima erleben. Besonders freut uns, dass Sie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie unser umfangreiches Weiterbildungsangebot schätzen.

Ihre Anmerkungen zur Risikokultur können wir nachvollziehen. Wir sind uns bewusst, dass in einigen Bereichen mehr Mut zum Risiko notwendig sein kann, um noch innovativer und flexibler zu werden. Wir gehen davon aus, dass dies auch mit dem von Ihnen angesprochenen Transformationsprogramm weiter verbessert wird. Z. B. wurde als neuer Wert für die Bank "Mut" erarbeitet. Nun gilt es, verantwortungsbewusst mit diesem Wert umzugehen, um die Qualität der Ergebnisse weiter hoch zu halten.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

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