Das haben wir schon immer so gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es eine Mittagspause gibt und theoretisch Sport zum Dienstalltag gehören sollte...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Massive Überlastung einzelner zu Gunsten anderer. Ungleiche Verteilung von Aufgaben und Verantwortungen.
Verbesserungsvorschläge
Strukturen verschlanken, Trennung zwischen Militär und Zivilen, Investitionen in Aus- und Weiterbildungen, Personalgewinnung & -Regeneration und Infrastruktur, Führungskräfte-Coaching
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, geprägt von Misstrauen und Missgunst
Kommunikation
unregelmäßig und schlecht, was Informationsaustausch angeht.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es sein muss, weil weitere Ausfälle kompensiert werden müssen
Work-Life-Balance
Mehr WORK als Life
Vorgesetztenverhalten
Im Dienstzimmer einsperren und sich nicht blicken lassen
Interessante Aufgaben
gelegentliche Aufgaben, die seit geraumer Zeit hätten erledigt sein sollen...
Gleichberechtigung
Wird durch Frauenquote erfüllt
Umgang mit älteren Kollegen
Überalterte Struktur
Arbeitsbedingungen
schlechte Infrastuktur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Höchstens bei der Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
i.O. Lohnfortzahlung auch bei gesundheitlichen Ausfälle >6 Wochen
Image
weicht massiv von der Realität ab
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten, wenn die Vorgesetzten einen Sinn dahinter verstehen würden.