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Deutsche 
Energie-Agentur 
(dena)
Bewertung

Kann man machen.

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Deutsche Energie-Agentur (dena) in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird bei der Weiterbildung unterstützt und man kümmert sich um die Mitarbeitenden. Regelmäßige Teamevents helfen dabei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die langsamen Prozesse inkl. Bürokratie, die Arbeitsausstattung, der Lärmpegel, das eine Büro.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Bürokratie und bessere Ausstattung. Schallschutz und Pflanzen in den Büros wäre super.

Arbeitsatmosphäre

Leider durch Großraumbüro ohne Schallschutz sehr laut, keine Pflanzen und an einem Standort sehr eng.

Kommunikation

Wir im Unternehmen groß geschrieben und man versucht alle über alles zu informieren.

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut, im Unternehmen auch.

Work-Life-Balance

Zwei Standorte, Einige Prozesse können nur an einem Standort getätigt werden. Durch die Kernzeit geht Flexibilität verloren.

Vorgesetztenverhalten

Sehr nett, aber ausbaufähig. Einige Schulungen zum Thema Führung wären angebracht.

Interessante Aufgaben

Meine Tätigkeit war leider nicht sehr toll, aber es gibt durchaus interessante Gebiete und Tätigkeiten.

Gleichberechtigung

Wird gelebt!

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzend!

Arbeitsbedingungen

An einem Standort ist es immer kalt. An beiden Standorten immer zu laut. Teilweise, wenn alle Kolleg:innen da sind, ist es sehr voll. Arbeitsausstattung leider eher im unteren Bereich. Man muss regelmäßig Workarounds finden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter sind ok, aber ausbaufähig. Zuzahlung zur Altersvorsorge im Minimalbereich, Deutschlandticket wenigstens inklusive. "Boni" minimal.

Image

Sehr guter Ruf und angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Auf Weiterbildung wird Wert gelegt und es auch aktiv unterstützt!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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