Ein hervorragender Ort zum Arbeiten – Deutsche Reihenhaus AG
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite nun seit einiger Zeit bei der Deutschen Reihenhaus AG und kann nicht nur Positives berichten. Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr angenehm, was vor allem an den freundlichen und hilfsbereiten Kollegen liegt. Es herrscht guter Teamgeist, und die meisten sind bereit, dem anderen zu helfen.
Die Deutsche Reihenhaus AG bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten für eine breite Palette von Fachrichtungen. Auf die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter wird vermeintlich großen Wert. Die Büros sind modern und gut ausgestattet, was die tägliche Arbeit sehr angenehm macht.
Die Projekte, an denen wir arbeiten, sind spannend und bieten die Möglichkeit, einen echten Beitrag zur Stadtentwicklung und zum Wohnungsbau zu leisten. Es ist ein gutes Gefühl, Teil eines Unternehmens zu sein, das bezahlbaren Wohnraum schafft und dabei Qualität nicht aus den Augen verliert.
Ich bin zufrieden mit meiner Entscheidung, hier zu arbeiten, und würde die Deutsche Reihenhaus AG jedem empfehlen, der auf der Suche nach einem soliden Job in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es war am Anfang nicht leicht, negative Aspekte zu benennen, da die persönliche Erfahrung durchweg positiv war. Wo Licht ist, ist auch Schatten, der jetzt auch an meinem Arbeitsplatz das Licht stiehlt. Ich bin jetzt mehr als ein Jahr dabei, und habe auch die unschönen Facetten des Unternehmens zu sehen bekommen, negative Aspekte sind zwischenzeitlich in Erscheinung getreten. Natürlich gibt es immer Raum für Verbesserungen, und kein Unternehmen ist perfekt, aber es gibt Dinge, die macht man einfach nicht. Herausforderungen werden seitens des Managements nicht optimal angegangen, meine Meinung.
Verbesserungsvorschläge
Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitsbedingungen und die Förderung einer Kultur, die Innovation und persönliches Wachstum unterstützt, kann die Deutsche Reihenhaus AG sicherstellen, dass sie nicht nur heute, sondern auch in Zukunft ein attraktiver Arbeitgeber bleibt.
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Vermögenswirksame Leistungen,
- weg vom Bonus zum festen 13. Monatsgehalt)
um nur einige zu nennen.
Arbeitsatmosphäre
angenehmes Umfeld
Kommunikation
alle sind gleich, aber es gibt welche die sind gleicher
Kollegenzusammenhalt
gemeinsame Erlebnisse
Work-Life-Balance
4-Tage Woche, möchte ich nicht mehr missen
Vorgesetztenverhalten
ich finde Vorbildlich
Interessante Aufgaben
Jeder Wohnpark hat sein Herausforderung
Gleichberechtigung
alle sind gleich, aber es gibt welche die sind gleicher
Umgang mit älteren Kollegen
die werden geschätzt
Arbeitsbedingungen
sehr Modern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein wichtiges Kriterium
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok aber ausbaufähig
Image
schon sehr angesehen
Karriere/Weiterbildung
Karriere - nur bedingt möglich / Weiterbildung - wer fragt bekommt auch die Möglichkeit