25 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH Bewertungen
Deutsches
Rotes
Kreuz
Nordrhein
gGmbH
Düsseldorf und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 52%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber, der Mitarbeitern Freiraum und Unterstützung gibt und sich immer moderner aufstellt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überwiegend sehr hohe Identifikation der Mitarbeiter mit der Organisation und den Aufgaben, gutes Miteinander und gegenseitiges Verständnis, gute Stimmung und gemeinsame Veranstaltungen, Organisation stellt sich mehr und mehr modern und professionell auf, nahbare Fünrungskräfte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts besonderes, normale Themen, die es in jedem Unternehmen gibt
Verbesserungsvorschläge
Weiter moderne Strukturen schaffen, kompetente Führungskräfte einstellen und an Themen wie Kommunikation und Informationsaustausch zwischen den Abteilungen arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Es gibt viel zu tun, aber auch Unterstützung, Verständnis und Spaß bei der Arbeit
Work-Life-Balance
Sehr flexible Zeiteinteilung durch gutes Gleitzeitsystem, mobiles Arbeiten möglich, Verständnis für Mütter/Väter
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Weiterbildungen intern und ebenfalls gute Möglichkeiten für externe Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein vorhanden, Umweltbewusstsein wächst langsam
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen helfen und unterstützen sich gegenseitig. Man achtet aufeinander.
Vorgesetztenverhalten
Vertrauen, Verantwortungsübergabe, Unterstützung
Kommunikation
Mitarbeiter werden regelmäßig von den Vorgesetzten über wichtige Themen informiert (sicherlich abhängig von der jeweiligen Führungskraft)
Gleichberechtigung
Es gibt nach und nach mehr Frauen in Führungspositionen - die Offenheit dafür und auch für mehr Diversität insgesamt ist auf jeden Fall da…
Interessante Aufgaben
Gute Mischung operativer und strategischer Aufgaben, eigene Ideen können eingebracht werden
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Schlimmer geht nicht. Haus in Bonn ist Katastrophe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur gut , wenn Leitung nicht da
Kollegenzusammenhalt
Schleimig
Vorgesetztenverhalten
Heute so , morgen anders
Kommunikation
Gar keine
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Das Haus in Bonn braucht dringend Wechsel in Leitung Management ist sehr überaltert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsches Rotes Kreuz, Landesverband Nordrhein in Bad Neuenahr-Ahrweiler gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Steif keine Berufskleidung jeder läuft rum wie er will , sehr viel Mehrarbeit , jeder für sich. Eine arbeitet jeden Sonntag. Das ist nicht erlaubt , die Kollegen essen in Bewohnerzimmer , das Management erfasst keine Beschwerden , es ändert sich gar nichts
Work-Life-Balance
3 Wochenenden am Stück.
Kollegenzusammenhalt
Alles nicht transparent , kleiner Klüngel. Die wohnbereichsleitungen tratschen alles nach unten ins Büro. Jede Kleinigkeit. So fühlt man sich sehr unwohl. Kein Vertrauen hier gegenseitig. Die Leitungen sind immer auch per sms über alles informiert , wer was gemacht oder gesagt hat. Tratsch und Klatsch ist nicht professionell und so kann keiner zufrieden arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Sehr unverbindlich , sehr kalt , keine menschliche Wärme , keine Verlässlichkeit , viel leere Versprechungen , außen hui und innen pfui
Kommunikation
Es wird alles versprochen. Aber dabei bleibt es , keiner glaubt mehr etwas. Überalterte pc Programme. Was machen die mit den Millionen für it , die sie bekommen haben , für Neue it und Schulungen der Kollegen ???
Interessante Aufgaben
Keine
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Nie wieder Haus Bonn schlechte Pflege
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie man hier ohne gewissen alte Menschen so schlecht versorgt und alle schweigen Duckmäuser
Work-Life-Balance
Selten soviel Mehrarbeit ist nicht erlaubt. Eine arbeitet jeden Sonntag
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich die die denken , sind dauernd krank
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionalität pur.
Arbeitsbedingungen
Außen muss alles stimmen. Alles andere stimmt nicht
Kommunikation
Bei soviel Zuzahlung ist es ein Verbrechen , so miserable Pflege zu schützen. Kommunikation ; alles wird nach unten getragen jedes Wort per Sms Loyaler geht nicht
Interessante Aufgaben
Eher nicht. Keine konzeptionen mehr Schein als sein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlechter geht nicht
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Eine Einrichtungsleitung mit Herz suchen
Arbeitsatmosphäre
Kalt jeder für sich
Work-Life-Balance
Die Leute hier haben Mehrarbeit ohne Ende
Kollegenzusammenhalt
Katastrophe profilier hoch zehn
Vorgesetztenverhalten
Interessiert keinen. Wir haben uns als Zeitarbeit eingebracht kein danke
Arbeitsbedingungen
Fabrik
Kommunikation
Ich wollte da nicht bleiben Haus in Bonn außen hui und innen pfui. Egal wer da arbeitet , es wird alles schön geredet. Hier interessiert das Bedürfnis der Pflege keinen
Interessante Aufgaben
Fabrikarbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Es geht nicht schlechter!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!!!
Negative Sterne gibt es ja nicht
Arbeitsbedingungen
Unter aller Sau !
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Einarbeitung , Zeitarbeit auf allen Ebenen , die Versorgung von Bewohnern ist nicht gut keiner kümmerte sich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man fragt sich , warum es solche Vorgesetzte gibt , die sich für nichts interessieren außer Klatsch
Arbeitsatmosphäre
Unsozial chaotisch keine Fehlerkultur vorhanden , sehr altbackenes Management
Image
Keine Aussage
Work-Life-Balance
Keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines
Kollegenzusammenhalt
Kam nicht vor
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer ging nicht peinlich schlecht
Arbeitsbedingungen
Viel mobbing unberechenbare Vorgesetzte
Kommunikation
Gab es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Eher niedrig
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Keine
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Guter Arbeitgeber mit Potential nach oben.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRK Landesverband Nordrhein eV in Wittmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexibles Arbeiten dank Corona
- Firmenevents
- Bezahlung
- Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- starre Strukturen und Hierarchien
- festgefahrenes Denken
- wenig frischer Wind
- sehr unmodern in vielen Arbeitsweisen
- Nachhaltigkeitsaspekte werden nicht mitgedacht
Verbesserungsvorschläge
- Vielfältiges und agiles Arbeiten - Das DRK braucht frischen Wind, um alte Strukturen zu verlassen.
- Modernere Technik
- Fortschrittliches Denken
- Wertschätzung von Mitarbeitenden und v.a. langjährigen Mitarbeitenden
- Gleichberechtigung auf allen Ebenen
- eine buntgemischtes Unternehmen, bei denen jung & alt voneinander profitieren
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Viele Menschen sind hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig.
Karriere/Weiterbildung
Jeder MA hat die Möglichkeit an diversen Weiterbildungsprogrammen/ oder Fortbildungen teilzunehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch ausbaufähig. Es wird noch nicht viel für die Nachhaltigkeit und den Umweltschutz getan.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Wertschätzung vom Vorstand gegenüber langjährigen Kollegen fehlt in jeglicher Hinsicht.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Vorgesetzten zu beurteilen.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen einzelnen Abteilungen ist noch ausbaufähig.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigt sind hier noch lange nicht alle Menschen. Definitiv noch ausbaufähig. Durch starre Strukturen schwer zu ändern.
Interessante Aufgaben
Im Deutschen Roten Kreuz gibt es viele interessante Aufgaben, so dass es nie langweilig wird.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Sehr unsozial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRK Nordrhein in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung gegenüber den Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur Menschlichkeit predigen, sondern auch leben.
Und vorallem die Angestellten mal wertschätzen.
Fehler werden sofort angesprochen, macht man sich aber den Buckel krumm und springt ein,weil der Baum brennt, kommt nix.
Nicht nur nehmen, auch mal geben.
Dieser Arbeitgeber ist absolut nicht zu empfehlen!
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Team Top - Ausstattung Flop
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei drk Landesverband Nordrhein e. v. in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man respektiert und freundlich behandelt wird
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche Vorgesetzte ihre Position übertreiben und sich wichtig tun
Verbesserungsvorschläge
Bessere technische Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 46% der Bewertenden würden Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Deutsches Rotes Kreuz Nordrhein gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.