18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Von dem Klima her nicht gut. Zumindest in meiner Abt. und die Abt. mit denen man am engsten zu tun hatte.
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
außer den Sozialleitungen nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche Mitarbeiter entscheiden können wem man einen Gutschein zum Bsp. zu Weihnachten zukommen läßt oder nicht. In meinem jetztigen unternehmen geht sowas überhaupt nicht da ist der Firmeninhaber schon hinterher. Da können nicht irgendwelche Assitetinnen nach Ihrem Ermessen entscheiden.
Verbesserungsvorschläge
Leute die arbeiten und sich einbringen werden nicht geschätzt (kann nur von mir sprechen) da andere sehr oft krank sind. Mehr Achtung und Respekt entgegebringen. In anderen Unternehmen wird man geschätz wen mal lange dabei ist. Bei Dexcel war es genau das Gegenteil. (Kannn da auch nur von mir sprechen)
Arbeitsatmosphäre
gedrückt. Oftmals kein Guten Morgen.....nur von machen Kollegen
Karriere/Weiterbildung
da kann ich auch nicht viel sagen aber ich glaube gut was ich so von anderen Kollegen mitbekommen habe
Gehalt/Sozialleistungen
ich war zufrieden. urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Kaffee Wasser kosstenlos
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht viel dazu sagen
Kollegenzusammenhalt
nicht so gut. Nur auf die eigenen Vorteile. Klartext reden geht nicht wird einem sehr negativ ausgelegt. Ich kenne ja jetzt die Unterschiede und weiß jetzt das das nicht überall so ist.
Umgang mit älteren Kollegen
ist o. k.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt halt das da kein Firmeninhaber direkt vor Ort arbeitet. Aber es geht auch anderst. Ich hätte schon viel früher gehen sollen bzw. müssen.
Arbeitsbedingungen
kommt drauf an in welchen Büro man sitzt. Im Winter 11 Card in der früh ist nich so toll.
Kommunikation
die meiste Komunikation findet hinterm Rücken statt
Gleichberechtigung
konnte keine unterschiede Bemerken
Image
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
wie gesagt, da trägt jeder seinen Teil dazu bei
Work-Life-Balance
man muss sie zu Nutzen wissen
Kollegenzusammenhalt
auch hier ist jeder mitverantwortlich. Ich finde es klappt sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beklagen
Kommunikation
Es sind alle Mitarbeiter und Chefs jeder Abteilung direkt im Haus, es finden wöchentlich in den Abteilungen Meetings statt. Auch die Abteilungen untereinander stehen in ständigem Kontakt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Teamleiter, die Kollegen, die Stimmung
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre, ich kann nur aus meinem Bereich Lager sprechen, tolles Klima, wird vom Teamleiter vorgelebt und angenommen. Team ist hier nicht nur ein Begriff, sondern Realität
Kollegenzusammenhalt
Super! habe so ein Team noch nie erlebt, das man sowas noch findet
Vorgesetztenverhalten
Ich kenne das anders, im Lager herrscht oft ein rauer Ton, bei Dexcel-Pharma im Lager wird das anders gelebt. Respektvoller Teamleiter immer freundlich, engagiert und positiv, ein Grund warum ich gerne zur Arbeit komme
Kommunikation
jedes Problem kann angesprochen werden, und wird auch gewünscht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit dem Personal Die Mitarbeiter werden " Mundtot" gemacht
Verbesserungsvorschläge
Den TL entlassen er sitzt 7 Stunden rum und lässt andere seine Aufgaben erledigen
Arbeitsatmosphäre
Unmöglich was aber auf einige Personen zurückzuführen ist.
Kollegenzusammenhalt
Es geht so
Vorgesetztenverhalten
Das schlimmste was passieren kann. Einige Vorgesetzte haben ihre Lieblinge und die dürfen sich alles erlauben. Es wird fort mit zweierlei Maß gemessen und wer einmal eine Ungerechtigkeit anspricht bekommt einen " Rüffel " oder wird entlassen. Es arbeiten dort einige die miteinander befreundet sind und die werden bevorzugt.
Kommunikation
Keine bis wenig Kommunikation der Vorgesetzten mit den Angestellten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Das Team und die direkten Vorgesetzen bilden den Wohlfühlrahmen!
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Abteilung in der ich arbeite. Dass auch Quereinsteigern eine Chance gegeben wird. Ich gut eingearbeitet und auch später regelmäßig geschult werde. Ich immer einen erfahrenen Ansprechpartner habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie in manchen Bereichen mit Informationen umgegangen wird.
Verbesserungsvorschläge
In allen Bereichen/Abteilungen offen kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt gerne zur Arbeit.
Image
Hat sich sehr zum Positiven gewandelt. Mitarbeiter, die nicht mehr in einer Firma beschäftigt sind, neigen gerne dazu, schlecht über diese zu reden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten, gerade bei Teilzeitkräften, sind sehr flexibel und kommen auch spontanen privaten Situationen entgegen.
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung wird großgeschrieben. Regelmäßige Schulungen finden statt. Natürich kann man nicht auf jeder Position einen Karrieresprung erwarten.
Gehalt/Sozialleistungen
Hat sich um einiges verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teamarbeit, man hilft sich und jeder bringt sich gerne ein. Zusammenhalt nicht nur in der Firma, auch im privaten Bereich. Auch mit Ex-Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Bei uns in der Abteilung einwandfrei. Es gibt jederzeit die Möglichkeit, falls nötig, klärende Gespräche zu führen. Die Vorgesetzten kommen auf ihre Mitarbeiter zu.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf Wünsche so gut es geht eingegangen.
Kommunikation
Offen und ehrlich, direkt und höflich. Es gibt jederzeit ein offenes Ohr, wöchentliche Meetings/Feedbackrunden, man wir informiert und respektvoll behandelt. Ich kann nur von meinem Arbeitsumfeld berichten..
Gleichberechtigung
Absolut.
Interessante Aufgaben
Mitdenken ist gewünscht, das macht jede Aufgabe interessant.
Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dexcel Pharma durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Dexcel Pharma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dexcel Pharma als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.