Chaotisch aber gut bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beim Feedback geben nicht ernst genommen werden, relativieren und abweisend sein
Verbesserungsvorschläge
Wenn eine Teamleitung vermehrt negativ auffällt, sollte man vielleicht diese Teamleitung nicht auf Neulinge loslassen, die dann vergrault werden.
Konfliktmanagement verbessern
Mitglieder nicht anwerben ,,um jeden Preis". Wirkt sehr unseriös wenn Leuten ein schlechtes Gewissen gemacht oder beleidigt werden
Work-Life-Balance
quasi nicht vorhanden. Zumindest in den Wocheneinsätzen selber. Man hockt 24/7 aufeinander. Schulungen nach der Arbeit gingen teils weit über Mitternacht hinaus
Vorgesetztenverhalten
Machtspielchen bei manchen Teamleitungen. Drohung mit Aufhebungsvertrag, wenn man nicht genug schreibt aber selber ganze Zeit am rumsitzen. Teils toxisch und grenzüberschreitend , jenachdem mit wem man als Teamleiter hat. sehr unreife Verhaltensweisen
Interessante Aufgaben
DIe Gespräche mit Passanten waren am Besten
Gleichberechtigung
Progressive Einstellungen vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Den meisten geht es vor allem um das Geld als um Stärkung von Gewerkschaften