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DI 
Wirtschaftsberatung 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2025

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2025
4,9
kununu Score27 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DI Wirtschaftsberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DI Wirtschaftsberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

DI Netzwerke, die sich bezahlt machen!

Wer wir sind

DI Unternehmensgruppe

Was uns antreibt, ist die Idee, unsere mittlerweile über 20-jährige Berufserfahrung über sämtliche Spezial­gebiete der Finanzindustrie hinweg zu bündeln.

So vereint die Firmengruppe Immobilien-, Coaching-, Versicherungs- sowie Anlageexperten und fungiert zusätzlich als wichtige Schlüsselstelle zwischen Anwälten, Steuerberatern sowie Notaren.

Genau das ist es, was uns vom Markt abhebt.

Produkte, Services, Leistungen

Tätigkeitsfelder

In einem Umfeld von ständig wechselnden rechtlichen sowie steuerlichen aber auch demografischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen, ist es für die meisten nicht möglich unter der Vielzahl von Anbietern, Produkten und Empfehlungen die maßgeschneiderte und individuelle Lösung auszusuchen.

Genau das haben wir uns zur Aufgabe gemacht.

Perspektiven für die Zukunft

Qualität statt Quantität

Die DI Unternehmensgruppe baut auf Fachwissen und Kompetenz. Wir streben nach maximaler Qualität und Qualifikation.

Unser langfristiges Ziel ist klar definiert: Durch ein ständig wachsendes Netzwerk und die Eröffnung weiterer Standorte möchten wir unseren Teil dazu beitragen, Menschen auf dem Weg zur finanziellen Unabhängigkeit und Freiheit zu begleiten. Hierzu bedarf es Mitarbeiter die zu den Besten gehören, denn Qualität hat keinen Endpunkt! Qualitätsführerschaft ist unser Anspruch. Bei uns ist jeder Mandant "Privatpatient".

Kennzahlen

Mitarbeiter13
Umsatz2.000.000€

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • CoachingCoaching
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    52%52
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    48%48
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    48%48
  • RabatteRabatte
    35%35
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4

Was DI Wirtschaftsberatung GmbH über Benefits sagt

-Weiterbildungsmöglichkeiten

-Betriebliche Altersvorsorge

-Flexible Arbeitszeiten

-Homeoffice Möglichkeiten

-uvm.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wie unterscheiden wir uns

Gemeinsam können wir mehr erreichen. Daher bieten wir bei überdurchschnittlichen Leistungen auch überdurchschnittliche Karriereperspektiven. Eine ganz einfache Rechnung. Bei hohem Einsatz sind wir bereit, Ihnen auch eine hohe Verantwortung zu übertragen, oder sogar Firmenanteile an Sie abzugeben.

Wir arbeiten gemeinsam auf das gleiche Ziel hin und bieten Ihnen eine Plattform, Ihre individuellen Stärken zu entfalten und zielgerichtet einzusetzen. Durch das breite Dienstleistungsspektrum der DI Gruppe kann jeder seinen Heimathafen finden und mitgestalten. Starke Partner und selbst gemachte Erfahrungen geben Ihnen Sicherheit. Wir begleiten junge, sowie erfahrene Talente auf diesem Weg in die finanzielle Unabhängigkeit.

Durch unser breit gefächertes und gewachsenes Netzwerk, sowie die Kontakte zu unseren Mentoren bieten wir Ihnen weitaus mehr als nur einen Arbeitsplatz. Wir leben nach dem Motto „Der Job bringt dir das ein, was du in den Job einbringst“.

Only the fittest survive

Stillstand ist Rückschritt. Wir bilden uns nicht nur fachlich weiter, sondern arbeiten auch stark an unserer Persönlichkeitsentwicklung, an unserer Kommunikation und natürlich an unserer finanziellen Intelligenz. Für uns gehört es dazu, regelmäßig Bücher zu lesen sowie externe Seminare zu besuchen, um uns dadurch weiterzubilden und unsere Kompetenzen zu erweitern.

- DI kooperiert mit der EBS Finanzakademie https://www.ebs-finanzakademie.de

- DI kooperiert mit der FOM https://www.fom.de/hochschulzentren/studium-in-stuttgart.html

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Unser Suchprofil?

Wir haben den Anspruch, unseren Mandanten höchste Qualität zu bieten – das geht nur mit dem richtigen Team: Kolleginnen und Kollegen mit einer fundierten Ausbildung, einem breit gefächerten Fachwissen und einem Gespür für das gewisse Etwas.

Querdenker sind gefragt. Netzwerker, mit einem guten Menschenverstand, die gleichzeitig aber auch nach den Sternen am Horizont greifen. Denn genau das unterscheidet uns von anderen.

Wir bauen auf Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit weitreichenden Erfahrungen & außergewöhnlichen Kompetenzen sowie Ideen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei DI Wirtschaftsberatung GmbH.

  • Daniel Ivakovic

    +49711400930

    karriere@di-w.de

  • Kommen Sie an Bord

    - Sichtung der Bewerbungsunterlagen

    - Erstes persönliches Gespräch

    - Erstellung einer INSIGHTS-MDI-Analyse https://www.scheelen-institut.com/profiling-tools/insights-mdi

    - Erarbeitung eines Fachthemas

    - Zweites persönliches Gespräch - Auswertung Ihrer Analyse - Vorstellung des Fachthemas

    - Probearbeitstag

Standort

Direkt am Kräherwald gelegen, mit sensationellem Weitblick über Stuttgart, steht dieses besondere Bürogebäude mit Geschichte. Ein Arbeitsplatz im Grünen - in einem Büro indem Vierbeiner willkommen sind - ist garantiert.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr modernes Unternehmen! Eine Firma wie man sie sonst nur aus Filmen kennt.
Offene und transparente Kommunikation zwischen Geschäftsleitung und allen Mitarbeitern.
Bewertung lesen
Die Flexibilität zwischen Homeoffice und Präsenztagen. Schöne Mitarbeiterevents
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Dass jede Person ernst genommen wird, als Individuum betrachtet, und dass über alles offen gesprochen wird. Ich gehe wirklich gerne zur Arbeit. Wir haben ein tolles, unterstützendes Team.
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Junges dynamisches Team
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Aktuell nichts!
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Parkplatzsituation könnte besser sein
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Prozesse für alle Arbeitsabläufe sollten noch effizienter gestaltet werden. Die Digitalisierung sollte noch mehr Standard werden beim täglichen Arbeitsalltag.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von DI Wirtschaftsberatung ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Die Kolleginnen und Kollegen sowie die Unternehmensleitung pflegen auch zu ehemaligen Angestellten ein sehr gutes Verhältnis. Dies wiederum zeugt von dem guten Umgang mit den Angestellten und der Wertschätzung, die ihnen entgegengebracht wird.
5
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hohe Kundenzufriedenheit, hohe Mitarbeiterzufridenheit, hohe Weiterempfehlungsrate
5
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DI ist eine Marke, die sich gerade in Stuttgart Schritt für Schritt etabliert!
5
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wir erhalten regelmäßig sehr gutes Feedback/ Bewertungen unserer Mandanten und freuen uns über die Vielzahl an Empfehlungen
5
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Noch nichts Negatives gehört, gelesen oder gesehen... ;)
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Das Unternehmen unterstützt und befürwortet die Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
5
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Gute Weiterbildungschancen und Unterstützung auf dem persönlichen Karriereweg.
5
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Die DI Gruppe legt hohen Wert auf Weiterbildung, diese Option steht allen Mitarbeitern offen. Selbst im Backoffice sind alle Mitarbeiter langjährig Branchenerfahren (Bankmitarbeiter), alle Berater besuchen kontinuierlich Weiterbildungsmaßnahmen und erwerben zusätzliche Qualifikationen. Die DI Gruppe legt hohen Wert auf Aus- und Weiterbildung.
5
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Man wird jederzeit unterstützt.
5
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DI unterstützt durch seine Netzwerkpartner die Mitarbeiter bei Weiterbildungen. EBS Universität für Wirtschaft und Recht und die FOM Hochschule für Ökonomie und Management werden hier besonders genutzt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DI Wirtschaftsberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet DI Wirtschaftsberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden DI Wirtschaftsberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DI Wirtschaftsberatung als eher modern.
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