mehr schein als sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
kollegen
Verbesserungsvorschläge
wieder mehr auf (christliche) werte besinnen
Arbeitsatmosphäre
schwankend
Kommunikation
stellenweise unwürdig seitens der führung
unter kollegen meistens gut
Kollegenzusammenhalt
mal gut mal schlecht
Work-Life-Balance
wird in stellenausschreibung hoch gelobt - mehr schein als sein, habe davon nichts gemerkt, kollegen fangen oft was ab
Vorgesetztenverhalten
oberflächlich, im zweifel fällt man mitarbeitern in den rücken nicht kolegial
Interessante Aufgaben
klassische ambulante pflege
keine finanzielle anerkennung wenn man höherwertige aufgaben übernimmt
Gleichberechtigung
nur wer gleich ist wird gleich behandelt
kritische mitarbeiter werden von der führung häufig unsittlich aus dem weg geräumt
Umgang mit älteren Kollegen
teilweise besserer umgang als mit jungen kollegen
Arbeitsbedingungen
teilweise hält man sich nicht an gesetzliche und tarifliche vorgaben. dienstplanung nicht immer zuverlässig. viel einspringen, wenig (finanzielle) anerkennung hierfür
arbeitsmaterial ausreichend vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
umgang mit angestellten oft nicht fair/sozial
umweltbewußtsein noch ganz am anfang
Gehalt/Sozialleistungen
es wird mit falschen verdienstmöglichkeiten gelockt um an neue mitarbeiter zu komen. berufserfahrung (auch aus dem stationären bereich) wurde gerne mal nicht anerkant
Image
umgang mit mitarbeitern macht seine runde. schade was aus der diakonie geworden ist
Karriere/Weiterbildung
weitere aufgaben übernehmen gerne. dafür bezahlt werden? leider nicht. oft unnötige pflichttermine, zeit für pflege fehlt dafür dan