Diakonisches Werk Dortmund & Lünen ist ein attraktiver Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die verschiedenen Leitungsebenen suchen den Kontakt zu den Mitarbeitern und zeigen sich in ihrem Handeln transparent.
Man hat viele verschiedene Möglichkeiten sich im Rahmen einer Fortbildung oder ähnlichem mit Unterstützung der Diakonie weiterzubilden.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Aussichten bezüglich des Gehaltes für Auszubildende.
Wenn Auszubildende z.B. übernommen werden, sollte das Anerkennungsjahr als 1 Berufsjahr zählen und der Arbeitnehmer mit der 2 Gehaltsstufe starten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre macht das Arbeiten angenehm.
Kommunikation
Man wird als Mitarbeiter genügend über Ziele, Erfolge und Misserfolge der Firma informiert und hat die Möglichkeit sich selbst zu informieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegiale Zusammenhalt ist in unserem Team super. Es ist die Aufgabe der einzelnen Kollegen für einen guten Zusammenhalt zu sorgen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten finde ich gut.
Der Arbeitgeber sowie die Kollegen nehmen Rücksicht auf Familiäre Situationen, Urlaubswünsche und ungeplante Veränderungen im persönlichen Leben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeigen sich Transparent und nahe am Geschehen.
Bei Entscheidungen die unseren Bereich betreffen werden die Gedanken der Mitarbeiter in die Entscheidungen miteinbezogen.
Interessante Aufgaben
Der Arbeitsbereich ist von sich aus schon sehr interessant.
Als Mitarbeiter hat man noch die Freiheit das Aufgabengebiet mit eigenen Ideen auszugestalten und es noch interessanter machen.
Gleichberechtigung
In meinen Augen sehe ich keine Benachteiligung in irgendeiner Weise.
Arbeitsbedingungen
Die gestellten Arbeitsbedingungen ermöglichen es mir meine Arbeit konzentriert und zügig zu erledigen. Was zu bemängeln ist, ist die Digitalisierung. Auch wenn die Technik und Software funktioniert, so funktioniert sie manchmal langsam.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist immer pünktlich und zufriedenstellend.
Karriere/Weiterbildung
Man hat verschiedene Möglichkeiten seine Karriere beim Diakonischen Werk zu gestalten und sich Weiterbilden zu lassen. So ist es in der Hand des einzelnen Mitarbeiters seine Karriere in eine bestimmte Richtung zu lenken.