Diakonie 

Himmelsthür 

e.V.

Vorstellungsgespräche

Liebe:r Bewerber:in,
ich kann Ihnen versichern, dass die Absage, die Sie offensichtlich erhalten haben, nichts mit Altersdiskriminierung zu tun hat. Wir stellen regelmäßig Personen ein, die älter als 50 Jahre, zum Teil schon Ende 50 sind. Denn wir freuen uns über alle qualifizierten Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion und eben auch unabhängig vom Alter.
Wir haben ja immer mal wieder Stellen in der Verwaltung im Angebot. Wenn Sie mögen, versuchen Sie es einfach noch einmal bei einer anderen Ausschreibung.
Mit herzlichem Gruß
Ute Quednow

Liebe:r Bewerber:in,
es freut mich, dass Sie an unserem Unternehmen Interesse haben und bei uns arbeiten möchten! Und es tut mir leid für Sie, dass Sie dieses Mal eine Ablehnung erhalten haben. Ich kann Ihnen aber versichern, dass wir durchaus und gern Menschen einstellen, die älter als 40 Jahre alt sind. Denn wir schätzen es, wenn die Mitarbeiterschaft möglichst vielseitig ist und dadurch verschiedene Perspektiven in die Arbeitsprozesse einfließen. Und selbstverständlich schätzen wir Engagement und gut qualifizierte Kolleg:innen.
Wenn Sie möchten, können Sie sich in unseren Bewerbendenpool aufnehmen lassen, so dass Sie vielleicht an anderer Stelle in unserem Unternehmen arbeiten können, wo Ihre Kompetenzen gebraucht werden.
Mit herzlichem Gruß
Ute Quednow

Liebe:r Bewerber:in,
was Sie erfahren haben, ist sehr bedauerlich und soll so nicht sein. Wir haben intern eindeutige Regelungen dazu.
Damit sich an dieser Stelle für die Zukunft konkret etwas ändern kann, müssten wir allerdings wissen, in welchem Bereich Sie diese Erfahrung gemacht haben.
So freue ich mich, wenn Sie mich kontaktieren und Ihre Angaben noch etwas konkretisieren: ute.quednow@dh-himmelsthuer.de oder 05121/604-401.
Mit herzlichem Gruß und bis dann!
Ute Quednow

Liebe:r Bewerber:in,
ich bedanke mich, das Sie sich für die Diakonie Himmelsthür als Arbeitgeberin interessiert haben, und finde es schade, dass Sie sich gegen uns entschieden haben. Aus eigener Erfahrung kann ich sagen, dass wir gern auch Menschen mit viel Erfahrung einstellen. Naturgemäß ist damit dann auch ein gewisses Alter verbunden. Wir sind dankbar über jede Arbeitskraft, die bei uns mitarbeiten möchte.
Ich würde gern hören, woran Sie die ungleiche Behandlung aufgrund Ihres Alters festgestellt haben, damit wir dem für die Zukunft entgegen wirken können. Melden Sie sich gern unter 05121 604-401 bzw. ute.quednow@dh-himmelsthuer.de.
MIt herzlichem Gruß
Ute Quednow

Liebe:r Bewerber:in,
das verstehe ich gut, dass Sie darüber verärgert sind, keine Antwort zu erhalten. Das wäre ich auch! So soll es bei uns eigentlich nicht laufen, und es tut mir leid, dass Sie diese Erfahrung machen mussten.
Eine ernst zu nehmende Arbeitgeberin bleibt die Diakonie Himmelsthür trotzdem, auch wenn Sie diese Erfahrung jetzt gemacht haben. Denn die positiven Argumente überwiegen! Ein paar gute Gründe finden Sie hier: https://www.diakonie-himmelsthuer.de/mitarbeiten/arbeitgeberprofil. Vielleicht mögen Sie doch noch einmal hineinschauen.
Mit herzlichem Gruß
Ute Quednow

Danke, diese gute Bewertung freut uns sehr. Wir arbeiten intensiv daran, dass möglichst jeder Bewerber und jede Bewerberin ähnlich zugewandt begleitet wird.