Guter Arbeitgeber mit viel Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Optionen die Zukunft des Unternehmens als Arbeitnehmer mitzugestalten. Nachwuchskräften wird die Chance gegeben sich zu entwickeln und bereits früh Verantwortung zu übernehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit ist die Verkehrsanbindung durch die Großbaustelle an der Pferdebachstraße sehr schlecht. Die Straße ist nur einspurig zu befahren, die Busse verkehren nicht mehr regelmäßig vor dem Krankenhaus.
Verbesserungsvorschläge
Mehr nachhaltige Aktivitäten zu unterstützen und über die Unternehmenskommunikation zu veröffentlichen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre unter den Kollegen, insbesondere auf dem entsprechenden Flur.
Kommunikation
Grundsätzlich besteht in allen Unternehmen Potential die Kommunikation auszubauen. Abteilungsübergreifend kann man über Aufgaben sprechen und erhält auch eine verbindliche Auskunft.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern ist der Zusammenhalt zumindest in der Verwaltung ziemlich positiv. Aber auch übergreifend gibt es häufig Kollegenverbünde, die sich zusammen zur Pause verabreden oder über Privates unterhalten.
Work-Life-Balance
Es sind flexible Arbeitszeiten vorhanden, man kann nach Absprache später anfangen oder früher gehen. Daneben wird den Mitarbeitenden durch die MAV ein Freizeitangebot offeriert und Gesundheitstage angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten zu meinem direkten Vorgesetzten ist super, er nimmt Witze mit Humor auf und fragt nach wenn er merkt, dass etwas nicht stimmt. Die Geschäftsführung lebt eine positive Grundstimmung und ist immernoch nah an den Mitarbeitenden.
Interessante Aufgaben
Durch das umfassende Angebot im Sozialen Bereich liegt hier eine Vielfalt an interessanten Aufgaben vor.
Umgang mit älteren Kollegen
Verdiente Kollegen erhalten einen entsprechenden Abschied. Sehr positiv.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten des mobilen Arbeitens, Möglichkeit in der Cafeteria des Krankenhauses zu frühstücken und mittags zu essen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im nachhaltigen Bereich besteht Ausbaubedarf. Insgesamt ist das Unternehmen solide aufgestellt und betreibt den Aufbau eines Nachhaltigkeitskonzeptes.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach Tarifvertrag, daneben gibt es weitere Benefits.
Image
Als großes Unternehmen in Bochum und Witten genießt die Diakonie ein gutes Ansehen.
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Tageskurse werden sofern es die derzeitigen Möglichkeiten in der Abteilung zulassen unmittelbar gefördert.