Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Diakonie Service-Zentrum Oldenburg die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Kultur
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Die Atmosphäre ist solide, es wird miteinander geredet und leider auch übereinander. Im ganzen wird man doch recht offen aufgenommen, manchmal etwas steril und etwas unnahbar.