18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH Bewertungen
Diakonie
Westmecklenburg-Schwerin
gGmbH
Leezen und weitere
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich arbeite in einem Wohnheim mit Menschen mit geistiger Behinderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Crivitz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Fortbildungsangebote und Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Uns Kollegen in der Eingliederungshilfe mehr Beachtung schenken
Arbeitsatmosphäre
Aktuell nicht so schön
Kollegenzusammenhalt
Unter den Meisten gut, Ausnahmen gibt es immer
Kommunikation
Unter den Kollegen ganz gut , zur Einrichtungsleitung nicht so gut
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Insgesamt, wie ich finde, ein toller Arbeitgeber, der mich bereits seit über 20 Jahren begeistert.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle erscheinen mir motiviert - wir wollen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturen teilweise unklar, langsam, meist traditionelle Sichtweisen....
Gehalt/Sozialleistungen
Verkrustete Arbeitsvertragsrichtlinien, starr, fehlende Spielräume z.B. Boni o.ä.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir machen uns auf dem Weg....
Arbeitsbedingungen
Weite Wege, digitale Infrastruktur mäßig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leben und Arbeiten in unseren Einrichtungen sollen Spaß machen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, wo es möglich ist; Homeoffice; breites Angebotsfeld der sozialen Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsfluss, Mitarbeiterbindung,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeiten im Diakoniewerk macht Spaß Ich bin jetzt bereits 25 Jahre in diesem Unternehmen und arbeite sehr gern hier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Klar gibt es auch mal personelle Engpässe, aber es wird immer nach Lösungen gesucht. Und es gibt zusätzlich Vertretungszuschläge.
Image
Da ist noch Luft nach oben.
Work-Life-Balance
Schwierig zu beurteilen, da Schichtarbeit in meinem Bereich zwar zwingend notwendig, aber nicht immer einer guten Work-Life-Balance zuträglich ist. Für Mitarbeiterinnen mit Kindern werden oft individuelle Lösungen gefunden. Besonders positiv: Angebot verschiedener, regelmäßiger Gesundheitskurse, welche für den Mitarbeiter kostenlos sind.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen jeglicher Art werden großzügig finanziell und mit 3 Tagen Bildungsurlaub im Jahr unterstützt, aber es sind auch indivieduelle Absprachen möglich. Heimaufsichten usw. fordern auch regelmäßige Fortbildungen aller Mitarbeiter, hier schaut die Leitung genauer hin, dass Niemand vergessen wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltszahlungen sind immer pünktlich, alle neu ausgehandelten Tariferhöhungen werden entsprechend umgesetzt, alle Zuschläge wie Sonn- und Feiertags-, Nachtarbeit usw. werden gezahlt.
Es gibt eine für den Mitarbeiter kostenfreie Altersvorsorge, hier zahlt nur der Arbeitgebeer und das lohnt sich auf jeden Fall.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind auf dem Weg, es gibt eine Arbeitsgruppe zum Thema Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Jedes Team kann nur so gut sein, wie jeder einzelne Mitarbeiter. Das Engagement ist durchaus unterschiedlich, aber die meistens von uns fühlen sich im Team wohl.
Umgang mit älteren Kollegen
Selbst Arbeitnehmer kurz vor der Rente sind noch willkommen. Langjährige Mitarbeiter werden gewertschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten stehen hinter mir, fördern mich und unterstützen auch in Krisenzeiten. Es finden regelmäßig Mitarbeitergespräche statt.
Arbeitsbedingungen
Gut, unsere Einrichtung könnte durchaus moderner sein, aber es wird daran gearbeitet.
Kommunikation
Teamsitzungen finden regelmäßig statt und der tägliche Austausch erfolgt einer gut struktuierten und fest verankerten Dienstübergabe. Die Einrichtungsleitung und Geschäftsführung informiert regelmäßig über Neuigkeiten, Entwicklungen im Unternehmen und sonstiges.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede im Gehalt zwischen den Geschlechtern, man wird aufgrund seiner Qualifikation und Funktion in die entsprechende Entgeldgruppe eingruppiert.
Interessante Aufgaben
Wenn Du engagiert und interssiert an Deinem Job bist, gibt es in jedem Bereich auch interressante zusätzliche Aufgaben.
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Zufriedenheit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Grambow gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Partizipations-und Mitgestaltungsmöglichkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Unternehmen kann ich nur weiterempfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Wertschätzung, Förderung, Arbeitsbedingungen, Vorgesetzte und Kollegen/Kolleginnen
Verbesserungsvorschläge
Sanierungsbedarf in einigen Gebäuden
Arbeitsatmosphäre
gegenseitiger Respekt und Wertschätzung
Work-Life-Balance
auf Wünsche wird eingegangen
Gehalt/Sozialleistungen
stetige Entwicklung des Tarifvertrages
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Thema Nachhaltigkeit nimmt einen zunehmenden Platz ein
Kollegenzusammenhalt
Teamarbeit, Hilfsbereitschaft
Vorgesetztenverhalten
tolle Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
zahlreiche Arbeitsmittel stehen zur Verfügung, Ideen zur Verbesserung von Arbeitsbedingungen können eingebracht werden
Kommunikation
offene Kommunikation
Interessante Aufgaben
Projektarbeit und Förderung persönlicher Stärken
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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ALS AZUBI IST ES NICHT IMMER LEICHT
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wenn man hingegangen ist alle super lieb waren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Lohnbescheinigung etwas später kam aber sonst nichts
Verbesserungsvorschläge
Bessere Möglichkeiten für Azubis im Umfeld die halt kein Auto haben.
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde nie ernst genommen, wurde eigentlich nur rausgeekelt.
Karrierechancen
Ich persönlich möchte nicht da arbeiten.
Arbeitszeiten
Musste von 06:00 Uhr bis 16:15 Uhr arbeiten normalerweise eigentlich bis 14:30 Uhr am Wochenende konnte ich nie arbeiten und ich musste immer nur frühs arbeiten nie spät oder Nacht
Ausbildungsvergütung
Habe ich nie bekommen
Die Ausbilder
Die Diakonie ist echt gut aber es kommt immer auf das Pflegeheim an.
Spaßfaktor
Die Fachkräfte waren nie auf Spaß aus,
Aufgaben/Tätigkeiten
Musste jeden Kleinkram erledigen was hätten auch die anderen machen können die nur saßen/ rauchen
Variation
Bei so einigen konnte ich was lernen aber bei den anderen auch nicht
Respekt
Es gibt immer 2 die nie Respekt haben.
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Leere Versprechungen der GFs nerven nur noch …denn nur Zuhören reicht nicht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle tun so bemüht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich mit den Problemen ziemlich allein gelassen.
Verbesserungsvorschläge
Versprechungen Taten folgen lassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Leezen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter und empfehlenswerter Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH in Ludwigslust gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 89% der Bewertenden würden Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diakonie Westmecklenburg-Schwerin gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.