Ich bin seit über 10 Jahren im Team der Familienschützer und erfahre Unterstützung gepaart mit meinem Eigenengagement!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Arbeitgeber muss auch in schlechten Zeiten da sein - und das habe ich in den letzten 2 Jahren (Coronazeit) absolut erleben dürfen. ich fand es erstaunlich wie schnell die Geschäftsleitung mir / uns die Chancen ermöglicht hat, weiterhin mit meinen Kunden im Austausch zu sein - die Beratungskanäle erweitert hat. Hier habe ich nochmals gemerkt, ich bin was wert und ich werde mit meiner Verunsicherung in der Zeit nicht alleine gelassen. Auch die Motivation dran zu bleiben hat mich immer wieder beflügelt. und das hält bis heute an
Verbesserungsvorschläge
Die aktuelle Technik in der Anbindung und Beratung muss erweitert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die besondere Zeit und die Veränderungen sind spürbar - jedoch merkt man, dass Schritt für Schritt, die mitgenommen werden, die sich identifizieren und bereit sind die Veränderungen anzunehmen
Kommunikation
Die Kommunikation bzw. die Informationstransparenz hat sich in den letzten Jahren spürbar positiv verändert - es gibt immer Lücken - die aber bei offener Ansprache aufgenommen werden und sich auch verändern - verständlicher Weise erfolgt über E-Mail eine schnelle und offene Kommunikation - und auch das passt... in der Vergangenheit haben wir die Informationen per Post bekommen > das ist nicht mehr zeitgemäß
Kollegenzusammenhalt
Ich erlebe die Zusammenarbeit - auch im Hinblick der Veränderung als sehr angenehm und vor allem auch hilfreich. Aus anderen Vertriebswege - auch aus meinen vorangegangen Arbeitsbereichen, muss ich sagen, habe ich diese Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Betrieb nie kennengelernt. Hier kann ich sagen, vielen Dank für die Unterstützung - manchmal fällt es mir schwer ein "Nein" zu akzeptieren - aber im Nachgang mit einer anderen Sicht - kommt das Verständnis - also Danke und weiter so - auch wenn es mal Störfeuer gibt -
Work-Life-Balance
Im Vertrieb habe ich von der Führungsebene das Zutrauen und Vertrauen meine Arbeitszeit mir einzuteilen und meine Beratung individuell auf die Kunden einzustellen - Ziele zu erreichen und Work-Life-Balance widerspricht sich nicht - ich muss es planen und ich muss mich organisieren um erfolgreich zu sein - Meine Einstellung zur Zielerreichung
Vorgesetztenverhalten
Im Vertrieb kommt es auch mal zu negativen Reaktionen - jedoch kann ich sagen, dass ich/wir (auch im Austausch mit meinen anderen Kolleginnen und Kollegen) erleben dürfen, dass unsere Führungskraft sich den Problemen nicht nur annimmt sondern auch in den meisten Fällen löst - in beider Richtungen
Interessante Aufgaben
Auf Grund er Veränderungen in der Branche und im Vertrieb habe ich in den letzten Jahren einen tollen wahnsinnigen Wandel mit begleiten dürfen - Neben dem einfachen Geschäft wurde mir / uns mehr Werkzeuge an die Handgegeben - die wir jedoch einsetzen dürfen und in den letzten Jahren haben ich diese Weiterentwicklung an mir selbst gemerkt - die wichtigste Erkenntnis ist für mich: Das Zutrauen zu bekommen - sich trauen - und zu wissen, auch wenn ich mal unsicher bin bekommen ich stets eine Unterstützung...
Gleichberechtigung
Alle haben die gleichen Chancen - es liegt an einem selbst!! Das kann ich klar festhalten - ich muss mich bewegen und die Werkzeuge auch annehmen und einsetzen -
Arbeitsbedingungen
ich bin im Vertrieb - und kann sagen, ich arbeite heute mit einer Technik, die es mit erlaubt - zeitunabhängig und flexible zu arbeiten - modern und zeitgemäß - > leider kommt es zu technischen Aussetzer, die jedoch nicht nur bei uns ein Problem ist. Auch unsere Zentrale wurde in den letzten 2 Jahren auf den aktuellsten Stand gebracht - neben der Technik - auch die Räumlichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Einkommen - bestimme ich im Vertrieb - selbst. Wenig Aktivität und wenig Engagement = geringes Einkommen; Hohe Aktivität mit entsprechendem Engagement und Organisation + Struktur im Vertrieb = hohes Einkommen - daher obliegt es meiner Verantwortung den gestellten Rahmen zu nutzen
Image
Wenn man nichts anderes kennt - gehen die Meinungen auseinander. Ich kann entsprechend gut vergleichen - was ich in den letzten Jahren mit den spannenden Zeiten im Markt erleben durfte - kann ich sagen, man merkt einen hohen Einsatz -sich den Marktgegebenheiten zustellen und ich habe nicht den Eindruck alleine gelassen zu sein - daher bewerte ich das Image aus meiner Sicht als positiv ein
Karriere/Weiterbildung
Mir steht seit 2 Jahren ein Weiterbildungstool zur Verfügung - darin kann ich meine Themen und darüber hinaus vertiefen und weiterbilden - ein weitere Schritt in der Weiterentwicklung. Jedoch bleibt zu sagen, dass ich die Präsenzschulungen mehr als schätze und aufnehme - da kommen nochmals tolle Impulse und Ideen - und für mich auch Motivation -