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Die 
Schneider 
Gruppe 
GmbH
Bewertung

Es wird sich NIE (et)was (bestimmtes) ändern...

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Die Schneider Gruppe GmbH in Frankenberg/Sa. gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stimmenenthaltung...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

man versucht sich zu verbessern und mit der Digitalisierung mit zugehen, aber schafft eigentlich nur immer mehr Probleme, die Betriebsführung Frankenberg,

Verbesserungsvorschläge

Stimmenenthaltung...

Arbeitsatmosphäre

hinkt, man könnte es sich einfacher machen um ein besseres Betriebsklima und Miteinander zu erreichen,

Kommunikation

regelmäßige Besprechungen finden statt, Kommunikation zwischen den Abteilungen ist teiweise stark befangen,

Kollegenzusammenhalt

die Werkstatt ist vom Zusammenhalt ein gutes Team, vereinzelt gibt es gute Beziehungen in andere Abteilungen, der Standort im ganzen betrachtet ist nur oberflächlich gut,

Work-Life-Balance

ständige Überplanung der Werkstatt, Genehmigung von Urlaub durch die Betriebsleitung ist ein einziges Drama und hin und her (auch andere Abteilungen), kaum flexibilität und nicht "Familienfreundlich",

Vorgesetztenverhalten

mal so, mal so... soziale Kompetenz ist infrage zu stellen,

Interessante Aufgaben

üblicher Werkstattalltag,

Arbeitsbedingungen

ein zeitgemäßer Arbeitsplatz in der Werkstatt sieht anders aus, hier wird nur zu gerne gespart. Anschaffungsanfragen werden nur zu gern infrage gestellt,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Standarts werden eingehalten,

Gehalt/Sozialleistungen

okay, aber nichts besonderes, hier sollte man defintiv mehr Motivation schaffen, kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld,

Image

die Mitarbeiter reden nicht gut über die Firma, Mitarbeiterzufriedenheit hinkt,

Karriere/Weiterbildung

hier wird sich darum bemüht, teilweise gibt es aber schlichtweg unqualifiziertes Personal,


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sophia Jentsch, Personalreferentin
Sophia JentschPersonalreferentin

Sehr geehrter (ehemaliger) Mitarbeiter/Sehr geehrte (ehemalige) Mitarbeiterin,

wir bedanken uns für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich hierfür genommen haben. Ihr offenes Feedback hilft uns besser zu werden! Auch, wenn Sie uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen würden, freut es uns zu lesen, dass wir in einigen Bereichen dennoch bei Ihnen punkten konnten!

In der Bewertung steht, dass Sie bis 2021 bei uns beschäftigt waren. Viele der Themen klingen allerdings aktuell, sodass es möglich ist, dass Sie evtl. aktuell bei uns beschäftigt sind. Ich würde Sie daher bitten Kontakt mit der Personalabteilung oder gerne direkt auch mit Herrn Fritzsche aufzunehmen, um einen Termin für ein persönliches Gespräch zu vereinbaren. Der Termin hilft uns, die genannten Themen besser zu verstehen um daraus Maßnahmen zur Verbesserung abzuleiten und umzusetzen.

Wir bedanken uns vorab für Ihre Kontaktaufnahme und freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Mit freundlichen Grüßen

Sophia Jentsch
Personalreferentin

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