Neueinstieg mit viel kreativen Freiheiten für einen erfahrenen Praktiker in einem wachsenden Unternehmen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit für Prozessverbesserungen.
Arbeitsatmosphäre
Durch das Homeoffice mit modernen HW und SW Arbeitsmitteln kann man effizient arbeiten und hat die Zeit sich in neue Themen einzuarbeiten, um sehr gute Prozesslösungen zu erarbeiten und umzusetzen.
Kommunikation
Der Einsatz von sehr guten Collaboration Tools ermöglicht eine sehr gute Kommunikation und Nachvollziehbarkeit, sowie schnelle Entscheidungen. Es gibt monatlich ein E-Meeting zudem alle Mitarbeiter eingeladen werden, indem alle Bereiche Ihre Zielerfüllung des Vormonats präsentieren und über den wirtschaftlichen Geschäftserfolg informiert wird.
Kollegenzusammenhalt
Man hat sehr nette Kollegen, die freundlich sind und einen gerne dabei unterstützen gemeinsam die Geschäftsprozesse zu verbessern.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Home Office.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter lässt mir die Freiheit meine Zielerreichung frei zu gestalten und ist offen für Prozessverbesserungen. Bei Bedarf ist er kurzfristig erreichbar. Entscheidungen werden schnell getroffen.
Interessante Aufgaben
Ich kann meine über Jahrzehnte aufgebauten Erfahrungen in der Prozessverbesserung und in Projekten umsetzen.
Gleichberechtigung
Es ist die Qualifikation und nicht das Geschlecht wichtig, um eine Funktion im Unternehmen zu erfüllen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin erst seit einigen Monaten im Unternehmen und gehöre zu den ältesten Kollegen im Unternehmen. Man wird von den jüngeren Kollegen für seine Erfahrung geschätzt und dient als Ansprechpartner für komplexe Problemlösungen.
Arbeitsbedingungen
Hardware und Software sind auf dem neuesten Stand der Technik und haben die notwendige Performance um die Arbeit effizient zu erledigen. Verfahrenszugänge werden durch den sehr guten IT Support schnell eingerichtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch hauptsächlich digitales Arbeiten werden wenige Ressourcen verbraucht. (Papierloses Büro)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Leistungsgerecht, es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten und das Gehalt stets pünktlich bezahlt.
Image
Wir sind ein Team indem sich die Mitarbeiter wohlfühlen und gemeinsam versuchen den Unternehmenswert zu steigern.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man in einem mittelständigen Unternehmen in einer höheren Position einsteigt, gibt es nicht viele Möglichkeiten seine Karriere zu erweitern, aber das liegt in der Natur der Sache. Man erhält die Zeit um sich in neue Themen einzuarbeiten, um seinen Horizont zu erweitern und bessere Arbeitsprozesse zu entwickeln.