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Digistore24
als Arbeitgeber

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Digistore24 entwickelt leistungsstarke Automatisierungslösungen der Backoffice-Prozesse wie Vertrieb, Marketing, Buchhaltung und andere. Damit stellen wir Unternehmern die technische Infrastruktur und das Know-how zur Verfügung, um ihr Geschäft zu digitalisieren und damit effektiver und erfolgreicher zu sein. Unsere "Backstage-Arbeit" ermöglicht es diesen besonderen Unternehmen, sich auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren und damit ihre Hebelwirkung zu maximieren.
Gegründet 2012, sind wir sind stolz darauf, ein global Player und eines der am schnellsten wachsenden IT-Unternehmen in Europa zu sein.
Zusammen sind wir Digital Natives, die ihre Arbeit lieben und die Vision teilen, Unternehmen in das digitale Zeitalter zu führen.

Produkte, Services, Leistungen

Digistore24 bietet eine resellerbasierte Vertriebs- und Marketingplattform für Event-Veranstalter und digitale Produkte wie beispielsweise Online-Kurse und Software.
Zu unseren Services gehören Backoffice-Komplettlösungen, um Geschäftsprozesse wie Vertrieb, Marketing, Buchhaltung und Kunden-Support zu automatisieren, damit sich unsere Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.

Perspektiven für die Zukunft

Shape the digital world and do your best work - from anywhere
Bei Digistore24 bringen wir großartige Talente zusammen und formen sie zu außergewöhnlichen Teams in unserem High-Tech-Unternehmen mit Start-up-Spirit. Wir sind stolz darauf, eines der am schnellsten wachsenden IT-Unternehmen in Europa zu sein und zielen noch höher hinaus. Dafür arbeiten wir an spannenden Herausforderungen in den Bereichen Online-Marketing, Systemarchitektur und E-Learning.

Kennzahlen

Mitarbeitende150+

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 166 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • CoachingCoaching
    35%35
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • RabatteRabatte
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • ParkplatzParkplatz
    6%6
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    5%5
  • KantineKantine
    4%4
  • FirmenwagenFirmenwagen
    1%1
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    1%1
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir glauben nicht an 9-to-5-Jobs, an Mikromanagement oder an monotone Arbeitstage an denen stoisch eine To-Do-Liste abgearbeitet wird. Wir glauben an ein spannendes Arbeitsumfeld, das Menschen angemessen herausfordert, damit sie ihr volles Potenzial entfalten können.

  • 100% Homeoffice, solange Du ein störungsfreies Internet gewährleisten kannst
  • Stabilität eines extrem erfolgreichen deutschen High-Tech-Unternehmens, das seinen Startup-Spirit über die Jahre bewahrt hat
  • Flexible Arbeitszeiten mit Kernelementen
  • Regelmäßige Weiterbildung in den spannendsten Bereichen Deiner Wahl
  • Internationales, familiäres Team mit einem starken Zusammenhalt
  • Modernste Technik und agile Methoden für eine optimale Arbeitsweise
  • Eigenverantwortung innerhalb des Departments vom ersten Tag an
  • Arbeite in Deinem Team per “Du”, ohne Dresscode und auf Augenhöhe

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Digistore24.

  • Wir suchen keinen Armani-Anzug, sondern Charakter. Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und in ihrem Bereich die Besten werden wollen. Bringst du diese Einstellung mit, bekommst du von uns die Chance, über dich hinaus zu wachsen und die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Wir werden viel von dir verlangen und wir werden dir viel bieten: ein großartiges und familiäres Team, die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung und ein Umfeld, das deine Leistung in den Mittelpunkt stellt.

  • "Für einen festen Platz bei Digistore24 braucht es Motivation, Teamfähigkeit, Ausdauer und ein Growth Mindset, so dass du mit dem schnellen Wachstum unserer Firma mithalten kannst. Deshalb will ich, dass jeder Bewerber vorab sicherstellt, ob unsere Kultur wirklich zu ihm passt. Digistore24 ist eine bewusste Entscheidung, wer du bist und wohin du willst."- Sven Platte (Gründer)

  • >> Bewirb dich direkt über unsere Karriere-Seite <<
    Das schickst du uns

    • Deinen Lebenslauf im PDF-Format und aussagekräftige Arbeitsproben. Zeige uns, woran du arbeitest und füge Links hinzu zu Apps, Designs oder Texten, um uns von deinen Talenten zu überzeugen.
    • Deinen Video Cover Letter: Nimm dich selbst in einem maximal 3-minütigen Video auf und lade es auf YouTube hoch (nicht gelistet). Nenne uns darin jeweils drei Gründe, warum du "awesome" bist und warum du ein Mehrwert für Digistore24 bist.
    • Wenn Du dich für unser IT / Entwicklungsteam bewirbst, überspringe das Video Cover Letter und schicke uns stattdessen: Ein schriftliches Anschreiben zusammen mit deinem Lebenslauf im PDF-Format & Links zu deiner Software, deinen Apps oder Code Samples
  • Schritt 1 - Deine Bewerbung
    Hast du deine Traumstelle gefunden, klicke auf "Bewerben", fülle das Formular aus, lade deine Unterlagen hoch und sende alles ab. Gibt es gerade keine passende Stelle? Überzeuge uns, dass du zu unserem Erfolg beisteuern kannst - wenn wir deine Meinung teilen, erschaffen wir vielleicht eine Stelle für dich!Schritt 2 - Dein Kennenlerngespräch
    Kommt deine Bewerbung in die engere Auswahl, laden wir dich zu einem Kennenlern-Videocall mit dem HR-Team ein. Dieses Gespräch bietet dir eine erste Gelegenheit, mehr über deine Traumstelle zu erfahren und dich vorzustellen.Schritt 3 - Deine Probearbeit
    Hast du einen super ersten Eindruck gemacht? Dann wollen wir dich in deinem Element erleben! Präsentiere deine Skills in einem Real-Life-Projekt und zeige uns, dass du unser Team bereicherst. Wir sind gespannt auf dich und deine Talente.Schritt 4 - Dein Final-Stage-Interview
    Hast du uns von deinem Skill-Set überzeugt, laden wir dich zu einem Video-Interview ein. Du sprichst mit jemandem aus unserem HR-Team und deinem zukünftigen Teamlead. Wir wollen dich besser kennenlernen und sichergehen, dass wir zusammenpassen.Schritt 5 - Dein Angebot
    Congrats! Du bist schon bald offiziell ein Teil des Digistore24-Teams!
    So sieht dein Onboarding aus
    Noch vor deinem Start senden wir dir alle benötigten Arbeitsmaterialien inkl. modernster Technik nach Hause. Du startest mit einem individuellen Onboarding, das zurzeit 100% online stattfindet. Wir statten dich mit allem aus, damit du erfolgreich bist!Ob du aus dem Homeoffice durchstartest oder an einen unserer Standorte umziehst - unser Team wird dich tatkräftig unterstützen.

Standorte

Wir sind in einer der innovativsten Branchen tätig und glauben daran, dass es zum Fortschritt dazu gehört, sich räumlich keine Grenzen zu setzen. Wir leben, schätzen und feiern unsere Remote-Kultur und arbeiten mit talentierten und begeisterungsfähigen A-Playern - unabhängig von ihrem Standort auf der Welt.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Herausragender Arbeitgeber - Kollegen halten zusammen, Führungskraft kommuniziert immer auf Augenhöhe, inspiriert und unterstützt bei der eigenen Entwicklung, teamübergreifende Zusammenarbeit funktioniert reibungslos. Hier gibt es keinen Stillstand oder "das haben wir immer schon so gemacht", man bekommt ständig Chancen, Neues zu lernen. In fast einem Jahr Betriebszugehörigkeit gab es nicht einen Punkt, der mir negativ aufgestoßen ist, mich frustriert oder demotiviert hat. Im Gegenteil, ich bin rundum glücklich und zufrieden mit diesem Job und kann DS24 als smarten/zukunftsorientierten Arbeitgeber mit ...
Digistore24 has a genuinely positive work atmosphere with a strong team spirit and excellent working conditions. The tasks are intellectually stimulating and the salary and benefits are competitive. What stands out most is the people, colleagues are talented, collaborative, and easy to work with. The company has also made a meaningful commitment to AI-first working, providing real tools and guidance to help employees integrate AI into their daily work, which feels ahead of the curve compared to most companies.
Ich bin dankbar, Teil dieses Teams zu sein. Digistore24 ist ein Arbeitgeber, der nicht nur Perspektiven bietet, sondern ein Umfeld schafft, in dem du wachsen, du selbst sein und gleichzeitig erfolgreich arbeiten kannst. Genau so sollte moderne Arbeit sein.
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Homeoffice, Interessante Projekte, ergebnisorientiertes Arbeiten, bei der Problemlösung hat man die freie Gestaltungsmöglichkeit, kooperatives Arbeiten mit den Kollegen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Stand heute: nichts Relevantes. Ein Unternehmen kann nie perfekt sein – aber Digistore24 ist verdammt nah dran.
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Das sie über die Jahre so stark abgebaut haben.
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Mir fällt spontan nichts ein.
Irresponsible person, not honest and not patient
Habe nichts zu bemängeln
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

So verdammt viel. Außerhalb des Team wurde es unsozial und jeder ist auf sein Vorteil bedacht ohne Rücksicht auf Verluste...
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Dar muchas más oportunidades
Mehr Sonderleistungen, Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld, größere Gehaltsanpassungen, halber Tag frei an Weihnachten/Silvester/Geburtstag/Gutscheine
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Ora de comida y salario
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Obstkorb für's Büro.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Digistore24 ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 72 Bewertungen).


Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen ist sehr gut. Alle sind freundlich und hilfsbereit. Durch regelmäßige Teamevents wird der Teamgeist zusätzlich gestärkt.
5
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Einer der größten Pluspunkte. Man hält zusammen, hilft sich gegenseitig. In meinen bisherigen Stationen selten so erlebt.
5
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Im Team top, ausserhalb nicht unbedingt.
4
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Der Zusammenhalt ist innerhalb den einzelnen Teams besonders stark, aber auch unternehmensweit wir ehrlich und respektvoll miteinander umgegangen.
5
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Jedes Jahr freut man sich auf das Wiedersehen für ein paar Tage an in einem schönen EU-Land
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Digistore24 ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).


Kann ich nicht viel zu sagen. Ich weiß leider nicht, was Digistore24 in dieser Hinsicht unternimmt. Aber allein der Fakt, dass alle Mitarbeiter im Home Office sind verringert ja schon einmal den carbon-footprint.
3
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Teilweise werden Produkte verkauft, die mit einem guten Sozialbewusstsein aus meiner Sicht schwer übereinzubringen sind.
2
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Equilibrado
3
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Kann ich nicht beurteilen
1
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Man versteckt sich hinter dem Thema remote work. Das ist aber auch schon das Einzige, was die Firma in dieser Hinsicht macht. Wenn man die online Auftritte des Unternehmens sowie der Inhaber einmal beobachtet, sieht man schnell, dass dieses Thema keinen hohen Stellenwert hat.
1
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 49 Bewertungen).


Es gibt viele Chancen, sich weiterzuentwickeln – fachlich wie persönlich. Und das Beste: du wirst aktiv dabei unterstützt, deinen eigenen Weg zu finden.
5
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Vor der Umstrukturierung ganz einfach, danach gar nicht mehr möglich.
2
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Estudiante trabajandor
2
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Auch als Werkstudentin wird man aktiv eingebunden. Es werden Weiterbildungen angeboten und man wird aktiv eingebunden. In diesem Bereich absolut top.
5
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Taking initiative opens the door to further Education.
An interesting idea for me is to have an internal marketplace of skills needed in the company, so that every employee can apply for measurable training.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Digistore24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Digistore24 besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 98% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Digistore24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 163 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 114 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Digistore24 als eher modern.

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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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