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Digital 
Mobility 
Solutions 
GmbH
Bewertung

Auf die Plätze fertig los!

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Digital Mobility Solutions GmbH in Aachen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der umgang mit Kollegen untereinander....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unglaublich schlechte Einarbeitung.

Verbesserungsvorschläge

Die neuen Mitarbeiter besser und intensiever Einarbeiten. Ansonsten Lohnt sich die Investition in Mitarbeiter nicht... Einarbeitungspläne erstellen ....

Arbeitsatmosphäre

Bei dem ersten Eindruck gut. Netter umgang der Kollegen untereinander!

Kommunikation

Es finden regelmäßige Meetings Statt. Indem werden aber leider auch unprofssionell Mitarbeiter vor anderen Mitarbeitern auf eine sehr unschöne Weise nieder gemacht...

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf den kollegen an. Die Kollegin im Vertrieb/Kundenservice die für die Einarbeitung Zuständig war, ist in meinen Augen aktuell zu Jung und ungeignet. Es wird ein Zickiges Verhalten an den Tag gelegt...

Work-Life-Balance

Ist okay. Wenn man sein Smartphone aus hat...

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell und sehr Herablassend.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael MinisGeschäftsführer

Liebe(r) ehemalige(r) Mitarbeiter(in),

Wie Du weißt, leben wir eine offene Feedback-Kultur und wissen Deine Bewertung daher zu schätzen.

Die Bewertung stimmt uns allerdings nachdenklich, da sie nicht nur eine Bewertung unseres gesamten Teams, sondern ein Angriff gegen eine(n) Vorgesetzte(n) darstellt.

Unser Team besteht aus hoch motivierten Köpfen, die jeden Tag ihr Bestes geben, um unseren Partnern und Kunden eine aussergewöhnliche Shared Mobility Plattform liefern zu können. Dabei lernen und wachsen wir täglich an unseren Aufgaben und Herausforderungen.

Deine Bewertung und den Verbesserungsvorschlag im Bezug auf die Einarbeitung werden wir daher aufnehmen.

Vielen Dank für die Zusammenarbeit
Michael Minis, Mitgründer

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