Ein großartiges Team, vielfältige Aufgaben - und Obstkörbe!
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation noch weiter verbessern, insbesondere einheitliche Kommunikation in Sachen Weiterbildungsangebote
- Die 42-Stunden-Woche abschaffen. Dies ist im Jahre 2024 wirklich nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsatmosphäre
Alle ziehen an einem Strang, jeder hilft mit und bietet Hilfe an, wenn es irgendwo notwendig ist.
Kommunikation
Grundsätzlich gut, es wird offen und ehrlich kommuniziert - nur das Tempo und die Informationsfrequenz dürfen besser werden.
Kollegenzusammenhalt
Einfach großartig, wie schon unter "Arbeitsatmosphäre" beschrieben.
Work-Life-Balance
Das schlechte vorweg: 42-Stunden-Verträge. Das ist ein ziemliches Brett, aber das wird auch von Anfang an offen kommuniziert. Mit großzügigen Regeln zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit lässt sich dieses "Manko" jedoch gut bewältigen.
Vorgesetztenverhalten
Respekt von oben nach und unten und offene Kommunikation!
Interessante Aufgaben
Ja - mehr darf ich aus Datenschutzgründen nicht sagen ;)
Gleichberechtigung
Definitv vorhanden, man trifft Männer und Frauen in jeder Position an.
Arbeitsbedingungen
Dienstlaptop und -handy, die auch privat genutzt werden dürfen, helle Büros und großzügige Regelungen zum mobilen Arbeiten - alles gut und zeitgemäß.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder ist seines Glückes Schmied. Die Zahlungen erfolgen auf jeden Fall pünktlich.
Image
Grundsätzlich sind alle Mitarbeiter gerne hier. Da es sich um einen sehr spezialialisiertes Unternehmen handelt, das den meisten Menschen nur im Kontext der IHK-Organisation bekannt ist (wenn überhaupt) ist das Image nach außen schwer zu bewerten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten und -angebote sind vorhanden, aber die Nutzung und Bekanntheit der Angebote schwankt stark von Abteilung zu Abteilung.