DIL Engineering e.V. oder so
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutscheinkarte und den Obstkorb für alle, dazu den leckeren kostenlosen Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
26 Urlaubstage und ein geringes Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Gebt den Mitarbeitern mehr Urlaub und mehr Gehalt.
Kommunikation
Ausbaufähig! Informationen werden oft nicht rechtzeitig weitergegeben und auch nicht vollständig.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Überstundenkonto im Bereich der wöchentlichen Arbeitszeit ins plus und minus möglich, teilweise Home Office
Vorgesetztenverhalten
Ausbaufähig! Informationen werden oft nicht rechtzeitig weitergegeben und auch nicht vollständig. Hierunter leiden dann die Abteilungen und Stress bricht regelmäßig aus, der vermeidbar gewesen wäre.
Gleichberechtigung
Zwei von fünf Abteilungen werden von Frauen geleitet
Arbeitsbedingungen
Die Büro Ausstattung sollte modernisiert werden. Höhenverstellbare Tische und bessere Bürostühle wären schön. Computer und Programme soweit okay. Teilweise gibt es Klimaanlagen in den Büros, andere müssen schwitzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich
Image
Das Unternehmen ist wenig bekannt im Landkreis, auch ein Artlandcampus (z.B. bei Instagram) bringt da für Außenstehende keine Erleuchtung.