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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Direkt + Online die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vorgesetzte kann man jeder Zeit ansprechen. Problemlösungen werden gesucht.
Nie langweilige Arbeit, immer wieder kommt was Neues dazu.
keine Förderung, sondern Forderung
6 Stunden am PC zu pflegen, immer das gleiche
man hat das Gefühl in einer 2 Klassengesellschaft gelandet zu sein. Man isst zwar in einem gemeinsamen Aufenthaltsraum aber die Führungsebene bekommt alles in Bioqualität, die man für den normalen Mitarbeiter aber nicht als nötig erachtet..eher sogar, dass er es gar nicht Wert ist und sowieso nicht zu schätzen weiß. Auch wird hinter dem Rücken über jeden Kollegen hergezogen, egal wer.
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