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DKFZ 
Deutsches 
Krebsforschungszentrum
Bewertung

Nicht noch einmal! Keine Empfehlung

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- kostenfreies Parkhaus und Parkplätze
- Kantine mit Rabatten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- siehe oben

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hat sich in den letzten Monaten in welchen ich dort gearbeitet hatte stark verschlechtert. Lob von Vorgesetzten Fehlanzeige.

Kollegenzusammenhalt

2 Sterne weil ich die meisten meiner direkten bzw. konstanten Kollegen echt gern hatte und diese auch sehr vermisse. Die ständigen personellen Wechsel unter den Abteilungen, welche absolut unnötig und nicht durchdacht waren, haben die Atmosphäre so stark beeinträchtigt das keiner mehr Lust auf die Arbeit hatte.

Work-Life-Balance

Da kann man nur Lachen. Als eine der wenigen Abteilungen welche am Wochenende arbeiten müssen war die Work-Life Balance absolut nicht gegeben!!! Ständig musste man aufgrund von Personalmangel die Wochenenddienste von anderen übernehmen. 12 Tage am Stück arbeiten dann ggf. 1 Wochenende frei (oder auch nur 1 Tag von einem Wochenende) und dann wieder 12 Tage am Stück waren keine Seltenheit vor allem in den Urlaubszeiten. Und nur Mitarbeiter mit Kindern durften in den Ferien Urlaub nehmen, darauf wurde gefühlt 10x mehr Wert gelegt als sich um den Personalmangel zu kümmern. Feste Arbeitszeiten bei denen trotzdem gewünscht war morgens mind. 15 Minuten früher da zu sein damit die ersten Personen pünktlich in die Abteilungen kommen (Kleidungswechsel etc.). Da nicht gestochen wird bzw. es keine Zeit/Stechuhr gibt, wird dies weder überwacht noch angerechnet.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Kommunikation. Gespräche mit Vorgesetzten haben nichts gebracht, geändert wurde nichts und was man im Mitarbeitergespräch gesagt hatte, hatte auch keinerlei Auswirkungen auf das Arbeitsleben ... außer dass man von anderen Leuten darauf angesprochen wurde. So viel zum Thema es wird vertraulich behandelt.

Interessante Aufgaben

Es war zwar immer dasselbe also nach Jahren etwas langweilig, aber prinzipiell ein Interessanter Job mit Interessanten Aufgaben.

Gleichberechtigung

-

Umgang mit älteren Kollegen

-

Arbeitsbedingungen

War ok. Man muss halt wenn man sich diesen Job aussucht auf bestimmte Arbeitsbedingungen einlassen (bestimmte Arbeitskleidung & Hygieneregeln, Arbeiten in S1/S2 Bereichen etc.). Hatte ich keine Probleme damit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

-

Gehalt/Sozialleistungen

TVÖD E5 für eine Vollzeitkraft von welcher körperliche wie kognitive Leistungen gefordert werden, welche in anderen Instituten teils mit E7/E8 entlohnt werden (freie Wirtschaft ab 2500€ Netto aufwärts) ist ein Witz oder? Vor allem wenn Aufgaben durchgeführt werden bzw. verlangt werden welche in den Bereich von anderen Gehaltsklassen fallen. Jahrelang wird sich nicht darum gekümmert die Arbeitsplatzbeschreibung zu ändern um die Gehaltsklassen seiner Mitarbeiter zu erhöhen bzw. um höhere Tarifstufen zu erreichen. Seit ich nicht mehr dort bin scheint sich wohl (laut Angaben von Mitarbeitern welche dort noch arbeiten) was geändert zu haben aber meiner Meinung nach nicht genug. Über den Personalmangel brauch man sich nicht zu wundern.

Image

Image ist unten durch, warum findet man wohl keine Mitarbeiter und Azubis die dort hinwollen?

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten wurden angeboten und auch gern angenommen. Hielt sich in dem Bereich in dem ich tätig war nur relativ in Grenzen, da es nicht viel Auswahlmöglichkeiten gab.


Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Michael DeimelEmployer Branding Specialist

Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke zu reflektieren und zu teilen. Über einen weiteren Austausch – z. B. über meine E-Mail-Adresse michael.deimel@dkfz-heidelberg.de – würde ich mich freuen.

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