Menschlichkeit auf hohem Niveau
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist das Gesamtpaket. Man fühlt sich als Mensch wahrgenommen, nicht als eine Nummer. Das Arbeitsklima, die Wertschätzung als Individuum.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, was der Rede wert wäre...
Verbesserungsvorschläge
Ich habe aktuell keine Vorschläge
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist entspannt, es gibt keine Berührungsängste zwischen der Führungsebene und den Angestellten Mitarbeitern. Man wird gegrüßt, mit Namen angesprochen und man kann auch mal ein nettes, persönlicheres Gespräch führen. Wenn man einen Fehler gemacht hat, dann ist das nicht der Weltuntergang, sondern das passiert jedem von uns. Es gibt auch immer wieder Mitarbeitergespräche, wo auch gefragt wird, ob man sich wohlfühlt, oder eben nicht.
Kommunikation
Es ist möglich mit Jeder Person im Unternehmen Kontakt aufzunehmen, Informationen abzufragen oder weiterzuleiten. Der Ton der Kommunikation ist freundlich, auch wenn Probleme entstanden sind. Wie in den meisten Unternehmen kann ist immer noch ein bißchen Luft nach oben. Aber die Basis ist solide und die Kommunikation bis in die Chefetage ohne Einschränkungen möglich.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre in unserer Firma ist sehr gut. Daraus resultiert auch, dass man sich als ein Team empfindet. Wenn ich also ein Problem habe, dann kann ich mir sofort abteilungsübergreifend Hilfe holen, um das Problem zu lösen. Auch die interne Kommunikatin ist sehe respektvoll und freundlich. Bei Problemen kann man die Personalabteilung dazu holen, die dann neutral versucht das Problem gemeinsam zu lösen. Also immer beide Seiten betrachtet.
Work-Life-Balance
In unserer Firma bekommen wir 10 Tage zusätzlich zu dem gesetzlichen Urlaub.
In den meisten Fällen wird der Urlaub erst in der Abteilung abgesprochen und dann von der Personalabteilung abgedeckt. Das geht auch schon mal ganz kurzfristig und spontan. Wenn etwas mit der Familie oder dem Haustier sein sollte, dann hat man dafür auch Verständnis. Die Arbeitszeiten sind normal. Homeoffice in den meisten Fällen auch möglich. Es gibt eine Regelarbeitszeit, in der man arbeitet, aber es können auch andere Zeiten ausgehandelt werden. In unserer Firma freut man sich auch, wenn Kinder geboren werden!!! Auch das ist nicht in allen Firmen so.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe noch nicht einen einzigen negativen Vorfall gehabt. Die gesamte Führungsetage ist bodenständig und man kann mit Jedem kommunizieren, der Umgangston ist freundlich und man begegnet sich auf beiden Seiten mit Respekt. Das ist wirklich extrem angenehm.
Interessante Aufgaben
Die meisten Aufgaben in meiner Tätigkeit wiederholen sich. Allerdings sind die Aufgaben sehr vielschichtig und von daher trotzdem.spannend. Wir haben internationale Kunden und das sind auch oft interessante Gespräche, die auf Englisch geführt werden.
Gleichberechtigung
Ich habe noch keine Situatin erlebt, wo ich mich als Frau diskriminiert gefühlt hätte. Schon weil bereits der allgemeine Umgang respektvoll erfolgt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine Unterschiede imUmgang.
Arbeitsbedingungen
Es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsbedingungen für den Arbeitnehmer angenehm sind Arbeitsmaterial wird auf Wunsch innerhalb eines normalen Rahmens zur Verfügung gestellt. Man kann sich jederzeit an die IT Abteilung wenden, wenn man Probleme mit der Hard- oder Sofware hat. Oder an die Personalabteilung, wenn es um gesundheitliche Einschränkungen geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung setzt sich für viele soziale Projekte ein, spendet und unterstützt Vereine und Projekte.
Dazu unterstützt die Firma auch den Schritt zur CO2 Neutralität und Umweltschutz auch durch vorantreiben der E-Mobilität und der Auswahl an neuen Produkten, die wir vertreiben. (z.B Toilettenpapier aus schnellwachsendem Bambus)
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in meinem Fall okay, aber nicht umwerfend. Man muss es aber als Gesamtpaket sehen. Wir bekommen - je nach Zeitraum der Firmenzugehörigkeit - 10 Tage minimum mehr als der gesetzliche Urlaub. Und eben individuell auch noch mehr.
Ich habe aber in meinem.dritten Jshr Firmenzugehörigkeit ohne selber danach gefragt zu haben, eine kleine Gehaltserhöhung + Tankgutschein bekommen. Wenn der Gesamtumsatz/-Gewinn stimmt, dann werden wir auch daran beteiligt. Das ist aber eine freiwillige Zahlung.
Image
Im Großen und Ganzen sind wir alle stolz auf unsere Firma. Die Firma ist solide aufgestellt und international bekannt. Sicher ist immer noch Luft nach oben. Aber das ist ja auch in Ordnung. Die Firma wächst gesund und die Planungen zukunftsorientiert.
Karriere/Weiterbildung
In meinem.Bereich gibt es keine großartige Karriereoption. Aber generell kann man sich weiterbilden und zusätzliche Qualifikationen erwerben.
Wir sind ein Ausbildungsbetrieb und einige der Auszubildenen werden auch als Nachwuchs übernommen. Viele Mitarbeiter sind aber auch schon über Jahrzehnte im Betrieb was ja für den Betrieb gezählt werden sollte.