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Dobler GmbH & Co. KG Bauunternehmung Logo

Dobler 
GmbH 
& 
Co. 
KG 
Bauunternehmung
Bewertung

Es kann besser sein

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dobler GmbH & Co. KG Bauunternehmung in Kempten gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein weihnachtsgeld, pramien

Verbesserungsvorschläge

Es fehlen immer einige Werkzeuge oder Materialien. In der Gruppe, mit der ich gearbeitet habe, war die Geldersparnis das Wichtigste.
Anstatt uns zum Beispiel eine Maschine zu bestellen, mit der wir schwere Sachen heben müssen, haben wir es größtenteils mit unseren Händen gemacht, weil das Unternehmen dadurch Geld sparen würde.

Arbeitsatmosphäre

Gut

Kollegenzusammenhalt

Die Colleges waren immer nett und wir hatten viel Spaß.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit liegt zwischen 7 und 17 Uhr, und wenn eine Baustelle etwa 40 km von zu Hause entfernt ist, dann arbeitet man grundsätzlich von 6 bis 18 Uhr, aber diese 2 Stunden fürs Fahren werden nur für ein paar Euro bezahlt, was nicht ausreicht.
Das einzig Gute ist, dass wir freitags bis 12 oder 13 Uhr arbeiten.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag haben wir interessante Aufgaben zu erledigen.

Gleichberechtigung

Keine ahnung

Arbeitsbedingungen

Die Maschinen, mit denen wir gearbeitet haben, sind gut, aber es fehlt immer etwas.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann besser sein


Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalabteilung

Liebe(r) ehemalige(r) Kollege/in,

vielen Dank für die Bewertung unseres Unternehmens und die offenen Worte. Sie haben einige Punkte genannt, bei denen Sie noch Verbesserungspotenzial sehen. Feedbacks und Vorschläge zur Verbesserung sind immer willkommen, denn nur so ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung möglich. Aus diesem Grund möchten wir Ihnen gerne anbieten in einem persönlichen und vertraulichen Gespräch über Ihre Erfahrungen zu sprechen und mögliche Verbesserungen anzugehen. Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße

Ihre Personalabteilung

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