Der Bauch sagt ja, der Kopf stimmt zu!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Obstkorb (könnte etwas mehr sein :-) pünktliche Gehaltszahlung, die exorbitanten Espresso Maschinen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Abteilungen sind personell unterbesetzt, dadurch wird es in Stoßzeiten recht stressig.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Einfühlungsvermögen und den Blick der Führungskräfte / der Geschäftsleitung mehr auf die tägliche Bewältigung der Arbeit und Arbeitsmittel schärfen.
Arbeitsatmosphäre
War mal richtig toll vor dem Umzug, ist leider etwas ungemütlich und steril geworden. Früher leger und spacig.
Kommunikation
Teammeetings finden zum Teil täglich oder zumindest ein paar mal wöchentlich statt. Offene Kommunikation ist erwünscht, jedoch wird man dem Wunsch nicht immer ganz gerecht.
Kollegenzusammenhalt
Viele nette Kollegen/Innen in den einzelnen Teams, meist sehr freundliches Miteinander. Guter Umgangston.
Work-Life-Balance
Gleitende Arbeitszeit, Home Office möglich, nach Absprache flexible Urlaubsplanung. Auf Kollegen mit Kindern wird grundsätzlich Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt sehr auf die Abteilung an
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben in einigen Abteilungen in manchen aber nicht so richtig interessante Arbeiten.
Gleichberechtigung
Na klar
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, ältere Kollegen arbeiten Hand in Hand mit jüngeren Kollegen zusammen
Arbeitsbedingungen
Büroräume sind funktionell und mit verstellbaren Schreibtischen. Das Equipment ist hervorragend. Aber einige Softwarelösungen entsprechen nicht dem Anspruch, dem man gerecht werden möchte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, bei Bestellungen von Sanitärartikeln wird auf ökologische und umweltverträgliche Produkte geachtet
Gehalt/Sozialleistungen
Na klar kann das Gehalt immer besser sein! Aber das Gehalt ist fair, und überpünktlich auf dem Konto.
Image
Mitarbeiter reden meist über die Arbeit und wenig schlecht über das Unternehmen. Tratsch gibt´s zwar auch, aber hält sich im Vergleich zu meinen Erfahrungen in anderen Betrieben sehr in Grenzen. Das Image ist gut
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter bekommen die Möglichkeit in andere Abteilungen zu wechseln, dass Aufgabengebiet zu erweitern oder zu verändern. Weiterbildungen finden mehrmals monatlich bzw. quartalsweise statt.