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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter:innen, die bei Döllken Profiles eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,5 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen Döllken Profiles als Ausbildungsbetrieb weiter, während 1 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
unser Ausbilder ist sehr nett zu uns gewesen und außerdem ist er sehr nett und hilfsbereit.
der Sandstrahler nervt. im 3. Lehrjahr (Produktion) finde ich es würde reichen wenn man bis 14:00 arbeitet.
nett, hilfsbereit
Grundlehrgang war etwas langweilig ansonsten kann man sich nicht meckern
Vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein Feedback und für die Einbringung von Verbesserungsvorschlägen genommen hattest.
Es freut uns sehr, dass dir die Ausbildung bei uns gefallen hat und du alle Punkte durchweg positiv bewertet hast.
Wir wissen, dass die Lärmbelastung durch die Sandstrahlkabinen für ca. 2 Stunden täglich belastend sein kann. Wir nehmen den Hinweis ernst und freuen uns dir mitteilen zu können, dass wir bereits an einer Lösung arbeiten.
Bis zu dieser Umsetzung können wir nur auf das Tragen des Gehörschutzes achten.
Falls du weitere Ideen und Verbesserungsvorschläge hast, steht dir dein Kontakt im HR gerne zur Verfügung.
Ihr Team der Döllken Profiles GmbH
Eingefahren
Unternehmen befindet sich im Wandel, jedoch gibt es viele Hindernisse im Unternehmen, die diesen verlangsamen.
Die neue Führung versucht, sich einzuarbeiten und einzubringen, wird jedoch nicht akzeptiert. Das Gehalt ist in Ordnung, da kann man nicht meckern.
Dennoch werden einige Dinge in der Produktion toleriert, wie rassistische Äußerungen einer bestimmten Abteilung, die von allen ignoriert werden. Das schreckt potenzielle neue Mitarbeiter ab.
Azubis werden immer genommen
Dennoch kaum Beachtung geschenkt
Leider
Leider nicht abwechslungsreich und man hat kaum Zeit angelernt zu werden
Einige Dinge werden in der Produktion toleriert, wie rassistische Äußerungen einer bestimmten Abteilung, die von allen ignoriert werden. Das schreckt potenzielle neue Mitarbeiter ab.
Vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir möchten klarstellen, dass wir jegliche Vorwürfe von Rassismus und Diskriminierung in aller Deutlichkeit zurückweisen. Bei uns werden alle Mitarbeitenden unabhängig von ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion gleichberechtigt und respektvoll behandelt. Unser gültiger Code of Conduct (Verhaltenskodex) verpflichtet alle Beschäftigten, diese Prinzipien einzuhalten.
Wir bedauern es sehr, dass Sie unsere zahlreichen Kommunikationsangebote nicht wahrgenommen haben, um Ihre Bedenken zu adressieren. Wir möchten sicherstellen, dass jede Stimme gehört wird, und laden Sie daher ein, Ihre spezifischen Anliegen in einem persönlichen Gespräch mit unserer Personalabteilung oder unserem Betriebsrat zu besprechen.
Ihr Team der Döllken Profiles GmbH
Grade wird alles erneuert und die schauen um einen
Nix
Andere Arbeitszeiten
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Es ist schön zu sehen, dass Sie gerne bei uns arbeiten und in den aufgeführten Punkten sehr zufrieden sind.
Wir nehmen die Punkte, in denen es Verbesserungspotenzial gibt, ernst und geben diese intern weiter.
Ihr Team der Döllken Profiles GmbH